人行招哪些专业-人行招收什么专业

一般来讲，银行、证券、保险等金融机构对招聘人员的专业要求会比较高，主要包括金融类、经济类、财会类、管理类等相干专业的毕业生。同时，一些需要与客户进行面对面沟通交换的岗位，如银行柜员、理财顾问等也会优先斟酌相干专业的毕业生。

除此以外，还有一些非专业性的工作，比如客服、行政助理等工作，虽然不需要特定的专业背景，但是也需要具有一定的沟通能力和团队协作精神。

人民银行招聘：都有哪些岗位，具体工作内容有哪些？

计算机类

主要从事人民银行业务系统的开发、运营、维护，履行央行职责对辖内的金融机构进行信息安全、金融IC卡、互联网金融等多方面的监管工作。

英语类岗位

主要从事外汇管理相关工作以及研究分析工作中的资料编译等。

统计类岗位

主要根据自身专业优势从事统计经济指标、调查统计、数据分析、行业研究、提供金融信息咨询、征信管理等相关工作。

管理类职位

主要工作内容是人民银行分支机构的办公室、内勤相关工作，包括承担有关文件的起草、重要会议的组织、文电处理、秘书事务、信息综合、新闻发布、档案、信访、保密、人力资源管理等。

其他类考生

每家分支机构的岗位职责安排主要是安全保卫岗和一些特殊要求。其中，安全保卫岗的特点是：一些招聘机构要求应聘人员需要是军校、警校及公安院校治安管理、安全防范等安全保卫相关专业，入职之后主要从事货币发行、守库押运等相关工作，出差频繁，所以工作岗位适合男性；特殊要求招录的人数很少，例如一些民族地区会招收当地民族语言专业人员，主要从事特殊工作的编译工作。此外，一些分支机构的其他类岗位也会从事一些临时机动性工作，并不统一