地铁复试内容-地铁复试什么流程

地铁复试一般包括以下几个步骤：

1、 简历挑选：由招聘单位根据简历初步挑选出符合要求的应聘者。

2、 初试：经过初步挑选的应聘者会被约请参加初试。初试通常会包括面试、笔试或二者结合的情势，主要考察应聘者的专业知识和技能水平。

3、 复试：通过初试的应聘者会被约请参加复试。复试可能包括现场面试、专业技能测试、心理素质测评等环节。

4、 录用：经过复试后，招聘单位会对应聘者进行综合评估，终究决定是不是录用。

成都地铁运营公司严格吗

严格。根据查询成都轨道交通集团官网显示，成都轨道交通集团应聘复试需要面试3轮，层层筛选，及格的人才能够留下。由于成都轨道交通集团的员工待遇福利很好，导致每次应聘人数都有一百多人，但是公司只招聘一两个，还是难通过的。成都轨道交通集团有限公司成立于2004年是大型国有企业，工作稳定，工作强度不大，薪资高，致力于成都市城市轨道交通规划、建设、运营。