机关单位招人考什么内容-机关单位招人考什么

机关单位招人的考试内容通常会根据招聘的岗位和要求而有所不同。一般来讲，考试可能会包括以下几个部份：

1、 笔试：主要考察应聘者的专业素质、综合能力和对相干领域的了解程度。

2、 面试：通过面试可以更全面地了解应聘者的职业素养、沟通能力、应变能力和团队协作能力等。

3、 技能测试：针对特定职位需要进行的专业技能测试，如写作能力、语言表达能力、计算机操作能力等。

4、 综合评价：通过对应聘者的各项表现进行综合评估，肯定其是不是符合岗位需求。

具体的考试内容和情势还需要参考各个机关单位的具体招聘信息。