调剂到底是什么意思-调剂到底是什么

调解是指在研究生招生考试中，当报考学校或专业人数超过计划招生数时，超越部份考生由省级教育考试院根据考生成绩和各校招生名额的多少，按考生成绩从高分到低分进行排名，然后将排名靠前的考生安排到未招满生源的学校或专业就读。

考研调解是对初试成绩未到达报考院校及专业分数线，但符合调解要求的考生进行的招生政策。只有参加全国硕士研究生统一入学考试并获得有效成绩的考生方可申请调解。

调剂和补录是什么意思 两者有冲突吗

一、调剂

调剂是指：通过公共科目笔试最低合格分数线的人数，与计划录用人数比例未达到规定面试比例的招考职位，将重新公开调剂，有意向的考生可提交申请，最后根据报名人员的笔试成绩从高到底调剂补充面试人选。

调剂时间：一般在笔试后面试前

面向人群：参加笔试且成绩合格人员，并满足职位其他要求

是否笔试：无需重新笔试

说明：同递补不同，调剂是考生重新报名申请，选择职位，不限定原报考职位人员参加，而是面向所有考生公开调剂。

以2021年国考调剂公告为例：

中央机关及其直属机构2021年度考试录用公务员笔试成绩已经公布，部分职位笔试合格人数与拟录用人数之比未达到规定的面试比例，根据中央机关及其直属机构2021年度考试录用公务员工作实施方案，需要面向社会公开调剂补充面试人选。现将有关事项公告如下：

调剂的原则和条件：

（一）调剂在公共科目考试内容相同（即指报考人员应答的是同一类试卷）的职位之间进行；

（二）已进入首批面试名单的报考人员不得参加调剂；

（三）参加调剂的报考人员只能申请一个调剂职位；

（四）申请调剂的报考人员应当符合调剂职位规定的资格条件和要求；

（五）申请调剂的报考人员公共科目笔试成绩应当同时达到原报考职位的最低合格分数线和拟调剂职位的最低合格分数线；

（六）进入调剂职位面试的人员不得参加原报考职位的递补。

特别提醒：有的地区公务员考试不会进行调剂，但是个别地区公务员考试会发2次调剂公告，如2020年上海市考。考生要想知道自己有没有调剂机会需以公告为准！！！

二、递补

递补共分为两种情况：

一种是面试前：因部分考生资审、体测未能通过，或放弃面试资格，而在公共科目笔试合格且之前未进面的考生中，按照笔试成绩从高到低的顺序，递补一些考生，进入资格审核和面试。

一种是面试后：面试工作结束后，考生因为政审、体检或其他原因不符合录用条件，按照综合成绩从高到低，递补一些考生上来。

递补时间：一般在笔试后面试前或面试后公示前，分别为面试递补和录用递补；

面向人群：参加笔试且成绩合格人员；

是否笔试：无需重新笔试；

特别说明：递补一般无法主动申请或重新选择职位，而是只能在之前报考的职位中按照成绩高低递补。一般招录单位会通过电话短信联系成功递补考生或以通知形式发布递补考生名单。所以我一再提醒考生，整个公务员招考期间一定要保持通讯畅通并及时关注招考单位官方网站公告，万一不得已要更换联系方式必须主动告知招考单位！！！

三、补录

补录分为两种形式：

一种笔试后面试前：跟调剂类似，或直接称为调剂补录，具体时间和要求同调剂一样。

一种在面试结束后：因实际招录人员未达计划录用人数，故重新发布补录公告，符合要求的考生重新报名，单独组织面试（调剂一般是同第一批录用人员一起组织面试或参与安排政审或体检），最后根据报名人员的笔试成绩从高到底补充选定进入面试人选，如2020年国考补录。

面试结束后还有一种补录形式，是特定的单位或机构，因原招录人数不达标，重新发布公告，面向社会招录，实际上是一次新的招录计划，但因具体职位或人员需求同上次相同或类似，故重新补充招录，所有考生满足条件可报名，需重新参加笔试等后续流程。

补录时间：笔试后或面试后；

面向人群：参加笔试且成绩合格人员，并满足职位其他要求或面向社会公开招录；

是否笔试：视招录形式；

说明：同调剂一样，补录也需要考生重新报名申请，选择职位，不限定原报考职位人员参加，而是面向所有考生（或面向社会）公考补录。

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调剂是当出现以下问题时做出的调整：

1、当出现报考岗位人数比不足开考比例的时候，报考此岗位的人员就会进行“调剂”

2、开考比例达到，但是有人员缺考，也会进行调剂。

怎么进行调剂：

若出现此情况，“三支一扶”招募负责部门会发布公告通知，提前告知考生如何进行调剂。由各州(市)“三支一扶”协调管理办公室在本地区进入面试、但未列入拟招募人员的考生中按照岗位要求和总成绩排名依次进行一次调剂递补。

扩展资料

各级人事、教育、农业、卫生、扶贫等部门，要采取有效措施，充分挖掘就业岗位，制定鼓励政策，积极吸纳服务期满的“三支一扶”大学生进入本系统工作。

各级人事部门要为“三支一扶”大学生建立专门的人才库，广泛收集各类用人单位的岗位需求信息，动员各类用人单位接收“三支一扶”大学生，有针对性地提供就业指导和推荐，帮助其落实就业单位。

服务单位补充人员时，应优先接收服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。县、乡各类事业单位补充人员时，特别是乡镇中小学、卫生医疗机构和农业技术推广服务机构在补充专业技术人员时，要安排一定比例的职位专门招聘这部分大学生。

参考资料来源：百度百科-三支一扶