外聘老师有什么待遇吗-外聘老师有什么待遇

一般而言，外聘老师的待遇会根据所担负的课程、授课地点和所在地区的教育水同等因素而有所不同。通常来讲，外聘老师的薪酬会高于当地普通教师的薪酬，并且可能还会包括额外的旅行费用和其他补贴。一些学校还提供其他的福利，例如住宿和交通等。具体的待遇还需要与学校或教育机构进行协商。

外聘教师有基本工资吗

有。外聘老师就是为弥补学校师资力量不足，聘请校外有教学资质的认可教师来校授课，教师在本学校没有编制，该教师是有基本工资的，3000元左右，新入职编外教师按见习期工资标准发放，工作满一年且考核合格的，专科学历按专技十三级岗位工资，基本工资加绩效工资标准执行，本科学历按专技十二级岗位工资基本工资加绩效工资标准执行。

法律分析：教师工资待遇根据地区、教龄、学校等不同，存在差异，具体根据当地教育部门规定为准。教师收入由：基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。参考标准：代课教师工资基本在每个月2000-4000元左右。如果是临时代课的外聘老师，则按照课时或按天结算工资，基本上在每小时50元或每天200-300之间。

法律依据：《中华人民共和国教师法》 第二十五条 教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。建立正常晋级增薪制度，具体办法由国务院规定。 第二十六条 中小学教师和职业学校教师享受教龄津贴和其他津贴，具体办法由国务院教育行政部门会同有关部门制定。 第二十七条 地方各级人民政府对教师以及具有中专以上学历的毕业生到少数民族地区和边远贫困地区从事教育教学工作的，应当予以补贴。