绍兴事业编考什么内容啊-绍兴事业编考什么

浙江省绍兴市事业单位考试内容一般包括：公共基础知识、专业知识和专业技能测试三部份。其中，公共基础知识包括马克思主义哲学原理、毛泽东思想概论、中国特点社会主义理论体系、国家法律法规、历史人文知识、道德建设等；专业知识主要考察应聘人员的专业知识水平和应用能力；专业技能测试则根据招聘岗位的实际需要肯定，主要考察应聘人员的专业操作能力或解决实际问题的能力。具体的考试内容还需要根据每一个招聘单位的公告为准。

绍兴的事业单位也在统考范畴么？这第二次统考和第一次有区别么？

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根据目前已经发布的绍兴事业单位招聘公告，上虞区事业单位、诸暨市事业单位考试都将参加浙江省事业单位统考，另外，2014年度浙江集中安排事业单位招聘考试3次，其中笔试时间为5月17日、8月2日和10月25日，面试时间为6月7日、8月23日和11月15日。考试科目笔试科目：

1. 《综合应用能力》(全主观题) 2.《职业能力倾向测验》(全客观题) ;面试：《结构化面试》面试包含3个题目，考生的答题时间为15分钟。几次考试除了地区外基本没有其他差别，但是建议提早做好笔试备考工作，相关考试公告、备考资料及事业单位辅导可以在浙江事业单位招聘考试网上关注事业单位备考专题。

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绍兴新昌事业单位近年来考《综合应用能力》《职业能力倾向测验》比较多。

《综合应用能力》的考试题型多为主观性试题，有些类似于公务员考试中的申论科目，但实际上要比申论考试的题型更为复杂，题型上主要有辨析题、论述题、案例分析题、公文改错题和材料作文题几种，当然由于每年的题型都会有所变化，有些地方还会有策划题和应用类的题目。

《职业能力倾向测验》所考查的全部都是客观题，其考查内容主要分为五大模块，即：言语理解与表达（阅读理解、逻辑填空），数量关系（数字推理、数学运算），判断推理（图形推理、演绎推理、类比推理、事件排序）和资料分析（文字资料分析、表格资料分析、统计图形分析），常识判断。

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