加试体能测评包括什么内容-加试体能测评包括什么

加试体能测评通常包括但不限于以下项目:
1、 身高体重丈量:这是最基本的体能测评项目,通过身高和体重的丈量来评估个人的身体素质。
2、 50米短跑:这是一个快速反应和爆发力的测试,能够反应个体在短时间内奔跑的能力。
3、 立定跳远:这个项目能够反应个体的气力、调和性和爆发力,是一个全身性动作。
4、 引体向上或仰卧起坐:这两个项目能够反应个体上半身气力和耐力,对警察、消防员等需要上肢气力的职业特别重要。
5. 1000米长跑或400米障碍赛:这两个项目能够反应个体的耐力和速度,对运动员或长时间工作的职业特别重要。
6、 实心球投掷:这个项目能够反应个体的气力和调和性,对体育教练、体育教师等职业特别重要。
以上内容只是一些常见的体能测评项目,不同的职业或场合可能有不同的体能测评要求。具体要考哪些项目,建议咨询相干机构或组织。
2020国考招警:公安岗位和其他公务员岗位有哪些不同?
对比往年的招考信息,公安类的岗位和其他公务员岗位有以下几点不同之处,我们具体来看:
1、笔试科目不同:
普通岗:《行政职业能力测试》、《申论》
公安岗:《行政职业能力测试》、《申论》、《公安专业科目》
*加试《公安专业科目》主要测查报考者报考公安机关人民警察职位应当具备的基本素质与能力,包括职业素养、基础知识、基本能力三个方面。
2、笔试总成绩计算方式不同:
普通岗:笔试成绩=行测 * 50% + 申论 * 50%
公安岗:笔试成绩=行测 * 40% + 申论 * 30% + 公安专业科目 * 30%
3、录用流程不同
(1)体能测评
国考人民警察职位在面试结束之后需要参加体能测评,只有体能测评合格才有可能被录用。
体能测试项目和标准按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行,具体项目和标准如下:
(2)体检
体检也是在面试结束之后进行,公安岗的体检标准和普通岗不同:
在视力方面,公安岗的视力要求要严格一些。除了法医、技术等岗位,矫正后视力达到5.0以上即可;一般执法职位是需要裸视4.8以上的。具体标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。
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