中国邮政什么编制好-中国邮政什么编制

"中国邮政" 是中国的国家邮政公司，隶属于中华人民共和国工业和信息化部，是中央直接收理的国有独资特大型企业。其员工编制依照国家公务员法、事业单位人事管理条例等法律法规履行。

根据《中华人民共和国公务员法》的规定，中国邮政系统的员工通常分为行政编制和事业编制两类。行政编制是指从事国家行政机关管理工作的人员，主要包括公务员和参照公务员制度管理的单位工作人员；事业编制是指从事国家机关之外的社会公益服务工作或特定工作任务的人员，包括事业单位工作人员、国有企业工作人员和其他社会团体工作人员等。

中国邮政员工编制的种类较多，具体情况需要参考相干法律法规及政策文件。

邮政工作人员是属于公务员吗

邮政员工属于行政编制。

因为现在邮政局的政企关系并未完全分开，邮政局（邮政公司）属于行政主体中的被授权组织，可以归类于行业性行政公司，业务和行政职能兼而有之（和盐务公司，自来水公司，供电公司差不多性质），一部分是企业编制，一部分是事业单位编制。

当然有少部分，从事行政职能的属于公务员编制（一般必须通过国家或省级正规考试进入或其他机关调入），其它都属于行政编制。正式员工的话福利待遇都会比普通企业好很多。

邮政工作者

中国邮政的工作人员不属于公务员，首先，要明确一个概念，2006年全国人大修改了《邮政法》，对邮政体制进行改革，实行政企分开。

改革后，重新成立国家邮政局，对应在省成立邮政管理局，实行中央垂直管理，是政府部门，纳入行政编制，其工作人员为公务员，主要履行邮政、快递行业监管和邮政领域政府间对外交往职能。

另外，成立中国邮政集团公司，设在省、市、县的原邮政局均更名为中国邮政集团公司××分公司，属于国有企业，履行邮政普遍服务及其他方面业务。所以，你所说的“中国邮政”，也就是中国邮政集团公司，这属于企业，不是公务员，就是监管邮政公司和民营快递企业。

中国邮政不是事业编制,而是政府部门,纳入行政编制。其工作人员为公务员,主要履行邮政、快递行业监管和邮政领域政府间对外交往职能,并且中国邮政是企业单位,工资由企业内部自己发的,当工作时间达到一定时间,一般大型企业都有养老金与退休金。中国邮政不是事业编制。

邮政局的作用：

1、拟订邮政行业未来发展规划与战略标准，提出合理的统筹发展建议，同时还要拟定有关规章草案。

2、承担邮政监管责任，推动城乡一体化邮政服务体系的健康发展，严格监督执行相关落实工作。

3、对快递等邮政业务市场准入进行全面负责，按照法律规定全面监督管理邮政市场。

4、对机要通信工作进行监督检查，确保通信安全性不受干扰。

5、负责邮政行业安全生产监管，对行业安全进行监测以及预警。

6、负责邮政行业信息服务以及统计等相关工作，按照法律规定对行业服务质量进行监督。

7、负责纪念邮票选题以及图案等方面的审查。

8、管理各省、自治区以及直辖市邮政局。