什么单位可以待业人员-什么单位可以待业

根据中国的劳动法规定，员工在劳动合同消除或终止前有权利要求继续实行劳动合同。因此，在合同有效期内，员工是可以待业的。同时，如果公司没有支付公道的赔偿金，员工也能够申请仲裁或诉讼，保护自己的合法权益。需要注意的是，员工需要遵照公司的各项规章制度，并且保持良好的工作态度和职业素养。