资格审查的类型有哪些-资格审查的分类是什么

资历审查是一种对申请人的身份、能力、经验等进行审核的进程。它通经常使用于肯定申请人是不是满足特定要求，以便他们能够取得某种资历或权利。

根据资历审查的目的和内容，可以将其分为以下几种类型：

1、 专业资历审查：这类审查主要是针对需要具有特定专业知识或技能的人群，例如医生、律师、工程师等。它主要考察申请人在该领域的学习经历、工作经验和实际操作能力等方面的表现。

2、 资历认证审查：这类审查主要是针对需要获得某些职业证书也许可的人群。例如教师资历证、会计从业资历证等。它主要考察申请人的学历背景、专业技能和理论知识等方面的表现。

3、 公务员招聘审查：这类审查是政府机构在招聘公务员时使用的。它主要考察申请人的年龄、性别、文化程度、工作经验和政治面貌等方面的表现。

4、 商业活动审查：这类审查通常是商业组织在与外部合作火伴建立关系时使用。它主要考察申请人的信誉状态、商业信誉和财务状态等方面的表现。

5. 政治审查：这类审查是政府机构在提拔官员时使用的。它主要考察申请人的政治立场、道德品质和社会背景等方面的表现。

招投标资格审查方式分为（）。

C、D

资格审查分为资格预审和资格后审。资格预审是指在投标前对潜在投标人进行的资格审查。资格后审是指在开标后对投标人进行的资格审查。进行资格预审的，一般不再进行资格后审，但招标文件另有规定的除外。