教师考编制是什么流程啊-教师考编制是什么流程

教师考编是指通过参加考试提拔教师，进入公立学校或其他教育机构。通常包括以下几个步骤：

1、 准备阶段：查看招聘公告，了解岗位要求、报名条件和考试内容。

2、 报名阶段：根据自己的情况选择适合的岗位进行报名，一般需要填写个人信息、上传照片和支付报考费用。

3、 笔试阶段：通过笔试挑选出符合条件的候选人。

4、 面试阶段：面试一般包括结构化面试和专业技能测试，考察候选人的综合能力和专业知识。

5. 体检阶段：合格者需要参加体检，体检合格后便可被录用。

6、 公示阶段：公布拟录用名单，公示期结束后发放教师资历证书和聘请通知。

以上内容就是教师考编的一般流程，具体流程可能会因地区和岗位的不同而有所不同。

教师考编制流程

教师编制考试流程：

1、网上或现场报名，审核材料。

2、笔试，以1比4的比例进行考试，每科录取人数为考试人数的百分之二十五，考试人数一般为50至60人。

3、面试，考试地点一般位于继教中心或某学校，随机抽取题目，录取人数为面试人数百分之五十。

4、学校试讲，才艺展示，录取人数为试讲人数的百分之五十。

5、体检，若五项检测均合格，那么考试通过。

考试内容

教师编制考试分为笔试考试跟面试考试，采用选拔竞争性考试，分高者得，笔试上岸以后，才有资格报名面试，面试高分者经过审核将获得职位机会。

笔试内容

考试内容一般为《教育基础知识》和《公共基础知识》或者《学科专业知识》两部分，教育基础知识部分主要包括教育学、心理学、教学论、教材教法、教育法律法规和教师职业道德等，岗位要求的专业知识部分按专业类别分类命题，每个省份具体考试内容不一样，详见地方招聘公告。

笔试成绩公布后，根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线，面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位计划由高分到低分依次确定。

2.面试考试

面试采取试讲或说课的方式进行，面试具体办法及时间、地点在见当地教育局发布的考试公告。