银行为什么只要应届生-银行为什么只要应届

银行一般只招聘应届毕业生的缘由是为了确保新员工能够接受全面的培训，以便他们能够更好地适应银行业务。银行通常更偏向于招聘新鲜血液，由于他们有更多的时间来培养和塑造他们，从而更好地满足他们的业务需求。同时，应届毕业生也有更多的机会来证明自己的能力和潜力，这对银行来讲是非常有价值的。因此，大多数银行都会优先斟酌应届毕业生作为他们的候选人。

为什么银行只招应届生？

正常来说，用人单位都更偏爱招聘工作经验丰富的员工，无论是工作能力还是为人处世，应届生和有工作经验的人相比，都有很大差距。那么银行还是为什么愿意招应届生呢。其实原因主要有以下几点：

一、风险可控

每个用人单位都不希望自己培养起来的人才工作一段时间后就跳槽，具备丰富经验的职场老手显然更容易跳槽。

二、可塑性强

银行业是一个非常重视安全和保密的行业，应届生在背景上相对干净，思想上也比较单纯，其实就是比较好用和听话。使用应届生对于银行的保密性也有一定保障。

三、培养成本

银行内部还是有一点私心的，应届毕业生更愿意付出时间和精力去培养，相反社会人士想要进银行工作，一定要是工作能力别强或者能拉来特别多的存款。

上述几点都属于银行内部的考量，假如你还没有毕业，以后又想进入银行工作，就一定要多留意关注银行的春招和秋招信息。如果你已经参加工作，想进银行工作就要不断提升自己的各方面能力，成为精英吧。