烟草招聘是什么时候开始的-烟草招聘是什么时候

在中国，烟草行业的招聘时间一般在每一年的春季和秋季。由于烟草行业属于国家垄断行业，因此招聘程序相对复杂且严格。一般情况下，烟草公司会在官方网站或特定招聘网站发布招聘信息，并且需要经过简历挑选、笔试、面试等多个环节才能终究肯定录用名单。具体的招聘时间可能会因不同的地区和公司而有所不同，建议您可以关注相干烟草公司的官方网站或招聘网站获得最新的招聘信息。

中国烟草2024秋招时间

中国烟草2024秋招时间在7月至9月进行，具体日期请等待通知。

1、中国烟草秋招简介

中国烟草是国家烟草专卖局下属的国有企业，每年秋季都会进行招聘。招聘对象主要是应届毕业生，包括本科生、硕士研究生和博士研究生。招聘岗位涵盖了烟草生产、营销、管理等多个方面。

应聘者需要通过笔试、面试等多个环节的考核，最终入选者将获得良好的薪资待遇和职业发展机会。中国烟草秋招是一个难得的机会，对于想要进入烟草行业的应届毕业生来说，应该提前做好准备，积极参加招聘活动。

2、中国烟草秋招报名注意事项

报名方式为线上进行，不设线下报名场所。按照报名步骤选择心仪的岗位，并如实填写个人信息，同时上传必要的电子文件，如诚信求职承诺书、近期免冠一寸照片、《教育部学籍在线验证报告》、自我推荐信。

对于在我国境外高校毕业的应聘者，需要上传中国教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。如果报名时还未取得认证书，需要提供相关说明，并确保在2023年7 月31日前取得该证书，否则将取消录用资格。

中国烟草秋招考试流程

1、笔试

在笔试前，会通过电话、短信的方式确认应聘者是否参加考试，如果在规定时间内未回复，将被视为放弃考试资格。笔试以闭卷形式进行，内容包括职业能力测试和专业能力测试，每项满分均为100分。笔试成绩由职业能力测试成绩的40%加上专业能力测试成绩的60%组成。

2、面试

各岗位的面试人数不超过该岗位招聘计划数的3倍，根据笔试成绩从高分到低分确定面试人员名单。如果面试入围末位出现同分者，都将进入面试。如果各岗位的面试人数达不到招聘计划数 2 倍，可视情况调整该岗位招聘计划，也可以选择不调整。

应聘者的总成绩由笔试成绩的50%加上面试成绩的50%组成。根据总成绩，按照各岗位招聘计划数从高分到低分排名，确定考察对象名单。

3、资格复审和考察

资格复审主要是为了核实应聘者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名提交的信息和材料是否真实、准确、完整。考察内容主要包括人选的政治素质、道德品行、能力素质、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。资格复审和考察合格者将被确定为预录用人员。

以上数据出自中公国企招聘网。