银行综合能力考什么内容-银行综合能力考什么

“银行综合能力考试”的关键词可能包括但不限于：银行业务知识、风险管理、投资分析、市场分析、财务管理、法律知识等。

银行综合知识考什么

银行综合知识考什么如下：

一、银行考试的科目：

银行从业资格考试分公共基础科目和专业科目。公共基础证书的考试内容为银行业从业人员从业资格的基础知识；专业证书的考试内容为银行业从业人员相关的专业知识和技能。具体如下：

1、基础科目：公共基础。

2、专业科目：风险管理、个人理财、公司信贷、个人贷款。

二、银行考试的题型：

1、试题全部为客观题，包括单项选择题、多项选择题和判断题三种题型。

2、资格考试实行计算机考试，采用闭卷方式，单科考试限时120分钟。

3、资格考试统一评卷。

扩展资料

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银行资格考试面向社会开放。符合以下条件的人员，可以报名参加资格考试：

1、年满18岁。

2、具有完全民事行为能力。

3、具有高中以上文化程度。

但有下列情形之一的人员，不得报名参加考试，已经办理报名手续的，报名无效：

1、因故意犯罪受过刑事处罚的。

2、曾被银行及金融业机构开除公职的。

3、曾被处以2年内或终身不得报名参加资格考试处理的。

银行从业资格考试，考试考《银行业专业实务》与《银行业法律法规与综合能力》两个科目。其中《银行业专业实务》科目下设《个人理财》、《公司信贷》、《个人贷款》、《风险管理》及《银行管理》5个专业类别。

银行招聘的考试内容包括行政职业能力测验类，英语类，综合知识类以及性格测试类等4大类。

行政职业能力测试类：这类题型就是行测类试题，主要以选择题形式出现。考察内容包括数量关系、判断推理、言语理解、资料分析常识等5大模块。

英语类：银行考试英语部分，其中一般银行英语考试内容包括英汉互译、英语词汇和语法、完形填空、改错以及阅读理解等，主要是去考查考生的英语读写能力，部分银行在招聘高级管理培训生和涉及外汇业务岗位的考生，还会去考查考生的听说能力。

综合知识类：银行综合知识考试主要会涉及金融学、货币、银行、会计基础、国际金融、经济法、计算机基础、管理学、市场营销、时事政治等。不同银行侧重点不同，但其中有考核重点包括会计学、经济学、货币银行学、计算机和经济法，一般考试一些基础知识，但考察范围比较大。

性格测试类：因性格测试部分的考试，类似于MBTI职业性格测试、霍兰德职业性格测试等，主要是去考察应试人员性格上是否有偏差以及应试人员的职业匹配性，只要不是过于极端，一般都会通过，需要应考人员在答题时真实作答。

银行的招聘条件

（一）为全日制大学本科及以上学历应届毕业生。部分岗位的可放宽至全日制大专及以上学历。具体学历要求详见各银行各招聘岗位的职位描述。

（二）具备良好的综合素质，具有较强的学习能力、沟通能力、团队协作能力、敬业精神。

（三）符合应聘职位的资格条件，具有胜任该职位的能力。具体的专业要求详见报考目录。

（四）英语水平一般需要大学四级及以上。

（五）身心健康，具有符合银行规定的身体条件，具有一定的抗压能力。

（六）遵纪守法，诚实守信，品行端正。

（七）满足银行的亲属规避的相关规定。

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