招教面试是一个非常重要的环节，能够直接决定你是不是能取得工作机会。以下是一些关于如何在招教面试中拿高分的建议：

1、 研究和准备：在面试之前，你需要了解你申请的学校、职位的要求和背景。研究并准备一些常见的面试问题，并准备好你的答案。

2、 展现热忱：对教师来讲，热忱是非常重要的。展现出你对教学的热忱和兴趣可以给考官留下深入的印象。

3、 举例说明：使用具体的例子来解释你的能力和经验。这可以帮助考官更好地理解你的能力。

4、 显示耐心和仔细：教育工作需要耐心和仔细。你在面试中的表现也能够反应你的这些品质。

5. 自信和积极：展现自信和积极的态度可以增加你的吸引力。但是要注意不要过于自大或吹嘘自己。

6、 问问题：面试也是一个双向的进程。你应当有机会向面试官发问，了解更多关于学校或职位的信息。

做好充分的准备，展现出你的专业素养和热忱，和良好的人际交往能力，都是在招教面试中获得好成绩的关键。

「招教面试」面试技巧的四大要点

「招教面试」面试技巧的四大要点

首先要掌握面试的基本模式，在试讲前做好充足的准备，把要讲的内容的相关背景等知识了解到位，并把课的内容和这些背景结合起来，主要是注意如何让背景知识在吸引人的同时把人引导到课本的内容上来。其实，要做好面试前的形象准备，一定要着装合体，不要穿着太前卫，毕竟教师这个职位还是要讲究矜持的。

在见到面试官时要表现的大方，不要太拘禁，也不要太嚣张，给人留下稳重的印象。试讲时要首先把自己的试讲材料分发给各位考官。讲课时的音量特别重要，而且要有板书，然后就是注意设计的跟学生互动的环节。麻雀虽小但五脏俱全，所以板书就是你的教课大纲，是有始有终的，最后别忘了布置作业。

试讲完成以后还会有提问基本上都是涉及到如何安排你所教的课程的，教学侧重点应该在哪里，如果学生出现了这样或那样的问题你该如何等等。

教师招聘面试注意四要点

面试通常会被问到哪些问题，哪一点最能打动校长，哪一个细节没注意到最有可能成为你的滑铁卢考生对教师行业的认识、作为教师应具备的心态以及仪容仪表等已成为众多学校在最后拍板时的重要标准。

要点一：为什么要选择教师这个行业

为什么要选择教师这个行业、你是怎么看教师这个工作的等涉及到教育观的这类问题被问到的几率最大。这是来面试的考生必须要回答的问题。每年仅是因回答这两个问题不当而被淘汰的考生就有很多。

参考意见：考生回答问题一定要实事求是，不要故弄玄虚，比如这样回答就不错：读的就是师范类的专业，做教师符合自己的专业，而且现在公司之类的工作不够稳定，教师稳定性比较高，现在好的学校对教师的培养很好，也能为教师提供很大的发展空间等。

要点二：在面试时，学校会根据考生的履历提出一些即兴的问题，主要是考察考生的应变能力。

参考意见：考生在写履历表时就要有被提问的意识，可以根据自己的特点和强项多做点准备，这样不至于强项变弱项。有个考生在履历表上写到他曾经发表过一篇文章，被马上追问考生写这篇文章的目的.，以及对这篇文章观点的一些探讨。结果这个考生说的稀里糊涂，很显然没做准备。

要点三：课上得怎么样

小学教师面试第一个环节也是最重要的环节，就是对考生课堂教学的考察通过上一节课看考生的专业水平和教学能力到底怎么样，比如对教材的了解、板书，对学生活动的组织以及对课堂的控制等。区教育局会组织教师听课并给考生打分，根据分数确定是否留用。而学校没有录用权。

参考意见：考生平时在学校学习期间，就应该增加课堂教学实战训练，结合自己学到的知识，多实践，锻炼自己的教学水平，增加实战经验，平时还要多研究案例教学法，这样就不会在真正的课堂教学中紧张。一些师范学校也应多给学生安排实战训练课，熟练掌握案例教学方法。

要点四：仪容举止也很重要。

作为一名教师仪容仪表很重要，要有较强的自我约束力，教态不能太随便。

参考意见：作为教师要有得体的仪容仪表，穿着要端庄、大方，有的考生长得很漂亮，但是穿得很随便，给人感觉不够庄重，有的人长得不怎么样，穿着却很大方，让人赏心悦目，这样在面试时就能赢得良好的印象分。另外，言谈举止要得体，回答简明扼要，抓住重点。

进入招教面试了，但是担心过不了，过几天去培训，很慌，怎么办？

片段教学即任意截取一篇课文的某个重点段落，没有学生，面对着讲师或领导，进行10-15分钟的教学，以考察教师处理教材和课堂教学的能力。片段教学要得高分可以从下面几个方面准备：

1.确定片段教学中教学目标、重难点。同时注意尊重学生的主体地位，发挥学生的主体作用。

2.创设一种正常的教学情境。

3.充分展示自己的教学基本功。除了要通过理解文本、处理教材展示自己的专业素养以外，还应充分地展示自己的教学基本功。

坚定信念，去，一定要去！适度紧张有利于激发潜力。但是也要注意调节自己的情绪，不要给自己太大压力，劳逸结合。祝一切顺利！

很高兴回答这个问题，“进入招教面试了，但是担心过不了，过几天去培训，很慌，怎么办？”

继续慌呗！适度紧张是正常的。 首先，心慌很正常。

你们进入面试的这批人，个个都心慌，你信不？慌是因为你在乎，你渴望得到她。谁也没有百分之百的希望，都有担心，也都有优势和劣势。那既然这样，你也不列外啊！

第二，心慌和认真培训你选谁？

我会选不要一味紧张，带点紧张，带点专注，好好培训，珍惜时间，自我提高。了解面试要求和自身不足，对症下药，增强自己的综合实力和竞争力。

第三，进行自我心理调节。 总之，请保持微笑，努力自我提高。你一定行的！加油加油加油啊！

面试时会发生恐惧心理，这是一种正常现象，但是要消除这种恐惧那是要一采取措施的。如何消除恐惧？我有一套技术，通过我的训练可以消除你的恐惧，让你拿高分，前不久我这里培训了一个女孩子，她一上场答题， 就会害怕，通过我的反复训练，消除了恐惧，最后正式面试考的第一名。

稳住，，我们能赢

首先要恭喜你了！能进入面试，说明你很优秀。但是你为面试担心，说明你是一个腼腆的人，腼腆在很多时候都不算是缺点，但在面试的时候可能会吃一点亏。

腼腆很多时候并不是我们不懂，而是不会表达自己，尤其在面对陌生人的时候。不知道，你跟熟悉的人在一起能否正常表达自己？不知你离面试还有多久？时间还够的话，给你支一招吧:第一步，召集你最熟悉的5-7人，模拟面试场景，一直到你能流利表达；第二步，召集你认识但不太熟悉的5-7人，再模拟到熟练；最后就是让你的亲友找你不认识的人来模拟了。

成功没有捷径，自己都过不了那道坎的话，谁也帮不了你，雏鹰不敢展翅，永远都飞不上蓝天。鼓起勇气去面对吧！祝你成功。

进入面试是好事儿，恭喜你呀！[送心][送心][送心]我不仅有从事教师培训的工作经历，也有从事正式教师的经历，希望我的经验和分享会对你有所帮助。

第一，从培训师的角度来分析。市场上没有绝对的保过班，只有协议班，不过按照一定比例退费。因此，如果你报班了，千万别觉得就高枕无忧了。成绩是靠自己努力和付出得来的，即便报班了，也要认真学习努力备考。面试老师只是传授方法技巧，师父领进门，修行在个人，就是这么个道理啦！其次，面试考的是心态，绝大多数人在进入面试后，往往都会选择面试班，考生更需要的是面试班上的环境，去感受面试考场的氛围。好多学生在面试班都很羞涩，不敢开口，到了考场上就更是瑟瑟发抖啦！因此，我个人建议，既然有这样一个进面的机会，还是要好好把握一下，哪怕最后考上了不去，也是一次人生经历。通常招教面试考察结构化、试讲、说课、答辩，从中选取一种或者两种方式测评，如果有教师资格证的面试经历，对于除了说课以外的三种形式应该不陌生。总之要记住一点，面试的时候一定要有教师范儿，气定神闲！

第二，从正式教师的经历来分析。说实话，虽然我有比较丰富的授课经历，但是现在考场上的那一刻，还是有点儿紧张的，特别是在候考的时候。因此，紧张啊，慌张等情绪是十分正常的，你一定要把心态调整好。面试考的就是情商，要学会跟考官有眼神上的互动，让考官们被你的自信折服！而且，教师编工作还是非常体面的，希望你可以珍惜把握这个机会！

第一，心态放松，事业单位面试也是众多招聘面试的一种，大不了从头再来，何惧之有？第二，培训是有必要的，可以锻练你在面试时的胆量，培养从容不迫的气质，增强面试答题的技巧。第三保证好休息时间，适当锻练身体，保持良好精神风貌，祝你马到成功！

云杰老师建议，调整心态，不要慌。

笔试成绩排名第几？是守擂还是要逆袭？

以最后一名心态备考！

之前参加过面试吗？分析自己的优势和不足。逻辑思维、口头表达怎样？

面试不神秘，事业单位考试也是结构化面试，可能会涉及报考岗位相关的专业性题目。

进面试，就是机会，抓住机会，不要紧张，云杰老师祝你好运。

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