民航如何招聘员工-民航如何招聘

民航招收录用程序通常包括以下几个步骤：

1、 初步挑选，根据简历、证书等材料进行初步挑选。

2、 投递简历，应聘者需要将自己的简历投递到航空公司的人力资源部门或直接发送到航空公司的官方网站上。

3、 面试，通过面试可以了解应聘者的专业能力、语言表达能力和逻辑思惟能力。面试一般分为初面和复试，复试可能会有专业技能测试或心理测试。

4、 录取，经过一系列的考察和面试后，航空公司会肯定录取人员名单并通知应聘者。