教师算什么编制人员-教师算什么编制

“编制”是指一个组织、机构或单位对人员的录用、管理、使用、调配等进行控制和调和的方式，通常包括编制人数、编制性质（如行政编制、事业编制）、编制管理权限等等。在不同的地方和领域，编制制度可能有所不同。

在中国，教师的编制一般分为国家事业编制和区县事业编制。其中，国家事业编制又分为全额事业编制和差额事业编制。国家事业编制是由中央财政预算保障的，教育部门可以依照编制计划自行招聘教师；而差额事业编制则是由地方财政负担，教育部门需要通过考试等方式提拔教师。

因此，教师的编制指的是其所在的学校或教育机构所属的编制类型，而不是个人的身份或角色。

事业单位编制。根据查询搜狐新闻网显示，老师指的是学校或教育机构中的教师，属于事业单位编制，享受事业单位的福利待遇，事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。事业单位编制，是指事业单位中实行的一种编制制度，施设单位为科研单位、教育单位。

教师编制是事业编制。

在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇。

教师编制的优势为；教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇；有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成；有编制的教师工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。教师编制属于事业单位性质。

法律依据

《中华人民共和国教师法》

第七条教师享有下列权利：

（一）进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验；

（二）从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见；

（三）指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩；

（四）按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假；

（五）对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理；

（六）参加进修或者其他方式的培训。第八条教师应当履行下列义务：

（一）遵守宪法、法律和职业道德，为人师表；

（二）贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，履行教师聘约，完成教育教学工作任务；

（三）对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育，组织、带领学生开展有益的社会活动；

（四）关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展；

（五）制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为，批评和抵制有害于学生健康成长的现象；

（六）不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。

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