浙江农村老师待遇如何啊-浙江农村老师待遇如何
根据浙江省教育厅发布的《2019年全省教育经费决算情况》,2019年,浙江省财政安排农村教师工作生活补贴86亿元,惠及147万名农村和艰苦地区学校教师。
浙江省政府还实行了“农村教师特岗计划”,提拔优秀毕业生到乡村任教,并提供一系列优惠政策。包括提供住房保障、交通补贴等,和培训、科研等方面的支持,努力提高农村教师的待遇水平。
因此,可以说浙江农村老师的待遇是相对较高的。
全国教师晒工资,到底哪个省教师工资比较高
形成鲜明反差的是教师的收入水平。据统计,2013年,中国在岗教师的平均年薪为42782元人民币(约6971美元),而比利时、韩国、德国、美国、日本教师的平均年薪都在4万美元以上。中国教师工资大约为比利时的1/7,美国的1/6,巴西的1/3,在被调查的国家中排名垫底。
现状:看一看全国各省区教师的工资条(仅供参考)
华东地区——
1、山东:山东青岛某县级市小学一级教师,教龄21年,现在涨工资后卡发5195,今年发去年的13月工资6729,取暖费每年2100,公积金每月1800,每月绩效200,半年一发,过节费已经随工资打卡里了,所以过节就什么都没有了。
2、江苏:小学教师,江苏,工作第五年,12级工资3720,绩效一万一左右一年,十三个月只有基本工资两千,其他全无。
3、安徽:安徽农村教师,中学二级教师,工作五年,每月打卡工资1895元,住房公积金1162元。
4、浙江:浙江湖州安吉初中教师,4年教龄,打卡每月2800,公积金2000,年终发了21000,包括什么晚自习加班什么的吧。
5、福建:福建浦城县,农村小学,每月打卡1866,农补每月300,绩效每月600左右,其他没有。
6、上海:调查显示,受访者月薪平均数为5198元。
100%的受访者有五险一金,基础社保福利覆盖完备。
华南地区——
7、广东:小学教师,佛山,新教师,工资:5600,各种福利2W多。
8、广西:小学,广西柳州。
16年。小教高级,2600元(扣完后),半年4500元,其它全无。
9、海南:中学二级教师,工资为每月3500元,实发工资,如果在市内租房子住,生活是挺艰难的。实话。
华中地区——
10、湖北:湖北武汉,经济落后的一个老城区,普通高中,工作十三年,中学高级未兑现,拿中一工资,两个班非语数外,每周8节课,2个自习,岗位工资+薪级工资+住房补助+医疗补助+月绩效一共3328元。
班主任误餐补助440,班主任月补贴300,周六值班300,补课费财政发放,一个半小时晚自习发80元,高三再加10元,一般每月晚自习费700元,每月医保卡发120元,每年可报销3000元医疗费,每月公积金1100元。
年底绩效工资班主任拿16000元,高三奖金6000到1万多元不等,高三旅游费4000元,去年暑假补绩效发了13000,不知道今年有没有,平时期中期末考试有一点奖励,高三四次调考奖金2000元,但要和成绩挂钩,另外年节有些小福利,不多,参考武汉新房均价12000。
11、湖南:湖南一少数民族高山地区(1800米)距离县城60公里,教龄:8年,职称:小一,月工资:打卡1800左右+180元每月高寒补贴(其他乡镇没有)+360元每月人才津贴。绩效工资:5000元左右每年。其他:节假日不准发补贴,全年只有教师节学校食堂聚餐。
12、河南:河南的一个老教师,教龄已经35年了,一级教师,现在月工资加绩效才领到2800多元。
13、江西:高中教师,江西赣南,县城,教龄6年,中二,工资12档,打卡2220,绩效一个月800,自习等辛苦费一个月400(学校的钱发),班主任津贴160,高三教师营养费90一个月。补课费按50元一节算,高一高二补课一学期普通教师有3000——4000,班主任多1500左右,只周六补课。高三大概翻倍,因为周末补2天。学校福利:无!经常扣税,一年下来要扣200左右的税。
华北地区——
14、北京:正常收入每月不超过5000,班主任有班主任费但是也就23百元每月,高级教师职称每月能多拿个大几百元。也有人说,一年到手10万左右,工资6k,补发工资大概一年2万多不到3万。
15、天津:小学,天津市西青区、5年小一、月薪5000左右。福利:公积金4400每月,学期末绩效奖励2000,13月工资。
16、河北:高中、中一,实际中二工资1690,绩效半年2400。
17、山西:山西一个市,工作十年,工资2200左右徘徊,绩效一年5000左右徘徊,无福利,自习白上。
18、内蒙古:内蒙,小教一级。08年上班。打卡3070,绩效一年7000多,别的没有。
西北地区——
19、宁夏:基本工资、工龄工资、偏远山区补助、绩效工资,每月扣除五险一金后到手2460元,年底有5000元的效能工资。
20、陕西:中学(初中),陕西渭南市乡镇,6年,中教二级,950元,绩效:每月1720元。节假日过年无任何补贴。
21、甘肃:高中教师,甘肃,乡镇,高中4年教龄,中二,到手3000-4000,绩效工资一年只有1400。
无任何节假日福利。取暖费一年3000,冬装费2000。
西南地区——
22、四川:四川农村乡下老师,教龄两年,卡发工资2838.3。一年绩效六千五左右。节假日不发钱(但每年会去聚餐游玩一次)。会发一些过节礼物:油,水果、纸巾、米什么的。
23、云南:昆明,高中三年,工资2300,绩效10000一学期,年终奖12000。平时班主任福利500每月过节至少1000。
24、贵州:贵州小学教师,教龄三年,中小学三级,打卡:3681,绩效一年一次:8500,没有其它福利。
25、西藏:初中教师,西藏林芝地区,教龄6年,工资最初3400,调整两次3900到手工资,没有绩效没有福利节假日也没有。本人在县里!应该要涨工资,涨了估计五千五六的样子。
26、重庆:重庆梁平县,初中教师,中教二级,工龄三年。打卡1900多。年绩效6000多,班主任津贴2500,去年有物价补贴一万,今年不知道有没,节假日全年加起来不超过2000福利。去年全年收入不加公积金大约在四万多点,加上公积金接近五万吧。
东北地区——
27、辽宁:沈阳,小一,工作七年,2800余,全年福利400。不多,很穷。
28、吉林:吉林省公主岭市,小学一级教师,教龄十五年,卡工资2761,绩校无,福利无,病假一天扣30,所以不敢病,挺着。
29、黑龙江:黑龙江县城小学,工作31年小学高级,卡发3114(年末一起扣公积金百分之八扣完每月2865元),没有绩效工资,班主任费每月14元,取暖费没有。有第13个月工资(13年和14年按全额给的,以前发工资的前三项)。
全国教师平均工资大概有多少?大家一直很关注,都想知道。一般的消息不可靠,那我们看一看官方的权威发布。
国家统计局5月15日发布了2019年全国分行业,分岗位就业人员年平均工资数据。数据显示:教育行业中层及以上管理人员年平均工资160745元,专业技术人员年平均工资89139元。办事人员和有关人员年平均工资73599元。
教育行业的专业技术人员中肯定包括了教师,因为教师规范的成就是专业技术人员。因此可以说全国教师年平均工资为89139元。看这数据就比较大,但这个数据在公布的16个行业中排在倒数第5位。比倒数第4位的卫生行业专业技术人员年平均工资87905元高一点。
看到这个数字,多数教师不相信,拿自己的年工资收入一比较就有差距,而且有的差距还很大。又被平均了。这是正常的,有的没有达到平均数,肯定就有超平均数。因为有地区差别,不同的地区,经济发展水平不同,工资收入就不同,高的很高,低得很低。
可能低的一般年收入六七万七八万,而高的十几万一二十万。客观地说,不但要看收入,还要看当地的综合物价支出水平。比如年收入20万的地区,也许10年都买不起一套100平方米的高品房。可能七八万年收入的地区10年还能买到100平方米的住房。高收入的地方一般都是高支出。
从我们教师内部来看,达不到平均数的差距有两个方面:
一是教师职称带来差距,高职称教龄长的可以达到,低职称教龄短的达不到。因为职称高低决定工资多少,而且差距很大。
二是教师工资结构中的绩效工资和津补贴带来的差距。津补贴中有的区地津补贴标准很高,产生过大的差距。
特别是绩效工资带来很大的差距。有的地区在预算绩效工资总量是,考虑了与公务员总收入基本持平,将公务员的年终考核奖金一并考虑预算在教师奖励性绩效工资中。教师同等计发年终考核奖金。这不是一个小数字,奖奖上万的是多数,一般都是几万元不等。相当于一般教师四五个月的工资收入。
总结:从经济发展水平和综合物价消费支出来看,全国教师工资水平整体偏低,与综合物价消费水平不匹配。应根据经济增长幅度,结合物价消费水平,核定教师工资每年增长比例,满足全体教师的基本生活需求。
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