教资如何去面试培训-教资如何去面试

要取得教师资历证，您需要先通过笔试，并且在考试成绩到达一定的标准后才能进行面试。面试的具体流程和要求可能会因地区而异，建议您查询当地教育局的官方网站或咨询相干部门以获得更准确的信息。一般来讲，面试通常会触及您的教学理念、教学方法、教学经验等内容。在准备面试时，您可以多了解一些有关教学的知识和技能，并积极练习口头表达能力，以确保能够顺利通过面试。

教师资格证面试流程是什么

中小学教师资格考试面试流程是什么大家知道吗面试考试是整个教师资格证考试中的重要一环，如果不能考过，前面我们为笔试考试付出的努力和汗水也将付之东流。下面，小编为各位考生精心准备了中小学教师资格面试流程7步走，希望对大家的面试备考有所帮助!

中小学教师资格考试面试流程7步走

(一)候考：考生持面试准考证、身份证，按时到达考点，进入候考室候考。考生可提前了解面试礼仪，并想好面试中如何进行自我介绍。

(二)抽题：根据考点安排，登陆“面试测评软件系统”，计算机从题库中抽取一组试题，考生任选其中一道试题，系统打印备课纸及试题清单。试讲教案如下：

(三)备课：考生持备课纸、试题清单进入备课室，撰写教案(或演示活动方案)，备课20分钟。

(四)回答规定问题：考生由工作人员引导进入指定面试室。考官从题库中随机抽取2个规定问题，考生回答，时间5分钟。

(五)试讲(模拟上课)：考生按照准备的教案(或活动方案)进行试讲，时间10分钟。

(六)答辩：考官围绕考生试讲内容和测试项目进行提问，考生答辩，时间5分钟。

(七)评分：考官组依据评分标准对考生面试表现进行综合评分，填写《面试评分表》，经组长签字确认，同时通过面试测评系统提交评分。

面试主要考核内容

主要考核申请人的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。

面试方法

采用结构化面试、情景模拟等方法，通过备课、试讲、答辩等方式进行。使用教育部考试中心统一研制的面试测评系统。

面试分科目报名吗

幼儿园面试不分科目。

小学面试分10个科目：语文、数学、英语、社会、科学、音乐、体育、美术。新增：心理健康教育、信息技术。

初中面试科目与笔试报考科目三(学科知识与教学能力)相一致，分18个科目：语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想品德、历史、地理、体育与健康、音乐、美术、信息技术、历史与社会、科学。新增：心理健康教育、日语、俄语。

高中(含中等职业学校文化课)面试科目与笔试报考科目三(学科知识与教学能力)相一致，分17个科目：语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想政治、历史、地理、体育与健康、音乐、美术、信息技术、通用技术。新增：心理健康教育、日语、俄语.

中职文化课教师资格考试的面试科目同中学教师资格，中职专业课、中职实习指导教师资格考试的面试科目根据考生的专业选报相应的科目。

面试需要多长时间

抽题备课(或活动设计)准备20分钟，试讲(展示)、答辩20分钟。考生考前须按准考证规定时间到达面试考点的候考室候考。

面试考生试题如何确定

面试试题分备课(或活动设计)试题和规定回答问题两种。

备课(或活动设计)试题的确定：考生在备课前登录面试测评系统，计算机从试题库中随机抽取一组试题，考生任选其中一道试题并确认。

规定回答问题的确定：考生在试讲(或演示)前，考官在面试考场从试题库中随机抽取后确定的。

面试对于每个人都是很重要的，在教资面试中，存在很多面试技巧，下面一一说明。

一、充分准备：

面试前的准备工作是关键。要对面试的内容进行充分的了解和研究。比如，你可以查阅相关教材、参加模拟面试或者与其他考生进行讨论。这样，你就能更加自信地回答问题，展现出你的专业知识。

例如，当被问及教学方法时，你可以提到一种有趣的互动教学方法，结合自己的亲身经历，比如通过游戏和实际操作来激发学生的学习兴趣。

二、强调个人特质：

除了专业知识，面试官也会关注你的个人特质和能力。例如，你可以强调自己的沟通能力和团队合作精神。回答问题时，你可以分享一个你在学生家长会上与家长进行沟通并解决问题的经历。这样能展示你的沟通技巧和解决问题的能力。

三、展示教学经验：

面试官通常会关注你的实际教学经验。你可以准备一些教学案例，描述你在教学中遇到的挑战以及你采取的解决方法。

举个例子，你可以分享一个你在班级中组织学生合作项目的经历。解释你是如何鼓励学生合作、解决冲突，并最终取得积极成果的。

四、处理压力：

面试时保持冷静和自信是非常重要的，举个例子，你可以描述一个你在教学中遇到的紧急情况，比如突发状况或学生的行为问题。解释你是如何在压力下保持冷静，采取适当的措施并最终解决问题的。这样能展示你的应变能力和决策能力。

五、提问面试官：

面试的最后阶段，面试官通常会问你是否有任何问题。在这个时候，你可以提出一些与学校、课程或教育政策相关的问题。

例如，你可以询问学校的教育理念、教学资源或师资培训等。这样能展示你对教育行业的兴趣和深入思考的能力。

既然提到了教资面试的技巧，就不得不说下我当初教资面试的经历了。

我当初参加教资面试之前，其实也提前准备了很多，只不过当我在面试的时候，遇到其他面试的人的时候，才觉得自己准备的还不够，当然了，这次教资面试的结果是失败的，不过我也并未放弃，知道自己哪里不足，就从哪里改正。

我在参加教资面试之前，先好好的将教资面试的内容仔细看了一遍，然后根据往年教资面试的题目来猜测下考官会询问些什么题目，以及自己遇到这些问题的时候该怎么回答。

在回答问题的时候，考官注重的是回答问题中的创新点，如果没有什么创新，不管回答的再好都没有什么用。而我则是会从不同的角度来回答，让我的朋友帮我分析下回答的有什么问题，平时也会做一些题目，巩固一些重点的知识点。后来，在教资面试中通过了，也实现了自己当老师的梦想。

记住，准备是成功的关键，同时展现自己的个人特质和经验也是很重要的。祝你们面试顺利，早日成为优秀的教育工作者！