协会交社保如何做账务处理-协会交社保如何做账

社会保险是国家对劳动者的一种保障制度，根据《社会保险法》的规定，个人应当参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。因此，企业在招聘员工时需要斟酌是不是为员工缴纳社保，并且在操作上也需要做好相干的财务处理。

对企业而言，如果是自己直接为员工缴纳社保，那末就需要依照以下步骤进行：

1、 申请开户：企业需要向当地的社保局申请社保开户，提供公司的营业执照等相干材料。

2、 缴纳保费：企业需要依照社保局的要求，每个月按时将社保费用支付给社保局。

3、 填写申报表：企业需要填写社保申报表，包括员工的个人信息、缴费基数等内容。

4、 取得发票：企业支付完社保费用后，可以到社保局领取相应的发票。

如果是让协会代为缴纳社保，那末企业只需要将员工的信息和缴费金额提供给协会便可。协会会根据企业的要求，将社保费用统一汇入社保局的账户中。企业可以根据收到的发票，确认是不是已缴纳了社保费用。

不管是企业自行缴纳社保还是拜托协会代缴，都需要保证员工的信息准确无误，以避免影响社保的缴纳和使用。同时，企业也需要注意社保政策的变化，及时调剂社保缴纳方式和策略，以满足员工的需求和公司的利益。