郑东新区招教如何录取学生-郑东新区招教如何录取
关于郑东新区招教的录取问题,具体需要查看相干的考试公告和通知,通常会有详细的报名、资历审核、考试等步骤,具体的录取标准也会根据职位的不同有所不同。建议您关注官方发布的相干信息,或咨询相干部门获得更准确的信息。
急!请问郑州郑东新区的招教考试都考试什么科目,有专业知识吗?怎么听说还有行测啊!求回答具体点,谢谢
2011年郑州市郑东新区管委会招教考试考情分析
一、招聘人数
中小学及幼儿园教师282名。其中初中教师19名、小学教师185名、幼儿园教师68名、青少年活动中心教师10名。
二、笔试内容
近几年,郑东新区的教师招聘考试笔试内容一直在变化。
2009年教师招聘笔试内容为教育基础知识与专业课语文、数学、外语。
2010年专业综合知识(教育学、心理学、教育法规、新课程理念以及教师应具备的相关知识等);行政职业能力测试。
2011年笔试内容为教育基础知识(教育学、教育心理学、教育法规、新课程理念以及教师应具备的相关知识等)与职业能力测试。
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三、试题分析
郑东新区招教考试分两科。
其中教育知识科目分值100分,题型有单选,多选,判断,简答,论述与教育写作。选择题分值占30%,判断分值10%,简答论述分值占30%,教育(_jiao yu)写作分值占30%。
职业能力测试科目分值100分。这项测验共有五个部分,包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断与资料分析,题型为选择题。共130道题,总时限为120分钟。
人之所以痛苦,在于追求错误的东西
四、面试条件
笔试成绩仅作为进入面试的依据,根据笔试成绩按照招聘岗位1:3的比例,分学科从高分到低分确定面试人员。
五、备考策略
1.整理知识点 考生备考应学会全面把握知识点,以不变应万变。整理笔记,以在头脑中形成知识体系。
2.多做多练 适当地做题可以让你在练习中查漏补缺,然后结合自己做错的题目或把握不好的题目,总结经验,发现自己的薄弱环节,再加深对知识点的掌握,抓住难点,反复练习。
3.摆正心态 近些年教师招聘考试的竞争也是越来越激烈。良好的心态在备考进程中是十分重要的。考生要明白在备考进程中唯一能影响你成绩的只有你自己,在备考进程中要严格执行自己的计划,按部就班,踏踏实实地复习。
特点有三类:一是考教育基础知识,二是教育基础知识与行政职业能力倾向,三是教育综合知识与写作。
近三年郑东新区招教比率呈下降趋势,题型题量倾向于从单选题、多选题、判断题、案例分析及作文这几种题型进行考查,考试人数逐年上升,建议提前备考。
大部分地区考试都会考查教综知识,如中原区、管城回族区,经开区在教育综合知识基础外会加行政职业综合能力及相应的学科知识,所以要全方位的准备。
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