国企考试一般考什么-国企考什么内容

国企的考试内容可能会根据具体的岗位和公司而有所不同，但通常会包括以下几个方面：

1、 公共基础知识：如政治、法律、经济、管理等基本理论知识。

2、 专业知识：例如财务管理、市场营销、人力资源管理、项目管理等专业领域的知识。

3、 行业知识：对所应聘行业的发展趋势、政策法规等有深入的理解。

4、 逻辑思惟能力：解决复杂问题的能力，如数据分析、策略制定等。

5. 沟通能力：进行有效沟通和调和的能力，包括书面和口头表达能力。

6、 团队协作能力：在团队中工作的能力和效果，包括领导力和合作精神。

7、 技术技能：对某些特定岗位可能需要特定的技术技能，例如编程语言、计算机操作等。

因此，在准备国企考试时，应全面了解自己应聘的岗位所需的技能和知识，并针对性地进行温习和准备。同时，多练习摹拟题也有助于提高答题效力和准确性。

国企笔试一般考什么内容

国企常考三大科：

咱们常见的国企有哪些呢，例如，铁路局、烟草局、电网、运营商、中国邮政、银行或者是其他的一些地方性的国企。

笼统的说，国企考试最常考的三个科目是《《行政职业能力测试》（简称“行测”）、《公基》和《申论》，其中行测和申论，相信大家很熟悉，毕竟国省考就考这个。很多国企无论是为了省事儿，还是为了向公考看齐，很多也考这两科的。

举个例子

我们举一些常见的例子，例如去年中国铁路呼和浩特局笔试考行测；烟草局大部分考行测和申论；电网考的比较复杂，专业不同考的科目也不同；运营商考的也比较杂，但是肯定有行测；银行的银行一本通也有很多是行测题等等。

所以看到了吗？这些国企考试科目大多都有一个共同点——行测。公职考试圈有句话叫：得行测者得天下，因为行测在国企、公务员、事业单位等等公职类的使用频次真的非常高。我们下面简要介绍一下行测题型。

行测三大类：

行测基本上分为行测常识、行测文和行测理三大类。行测常识又包括政治、经济、法律、人文、地理等；行测文包括逻辑填空／判断、图形／类比推理、定义判断等题型，行测理题型虽少，只包含数学运算、推理和资料分析，但是难度毕竟是有的。