事业编遴选考什么内容-事业编遴选考什么

事业编遴选考试一般包括笔试和面试两个环节。笔试主要测试考生的专业知识、公共基础知识等，面试则会考察考生的组织调和能力、应变能力、语言表达能力等。具体的考试内容需要参考当地人事部门的规定。建议考生提早做好温习准备，了解考试大纲，并重视提高本身的综合素质。

事业单位遴选主要考什么内容？

事业单位遴选笔试考试科目为《综合知识测试》。主要测试内容为文字表达能力、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力等；笔试采取闭卷方式进行，分值为100分。

事业单位遴选考试分为笔试和面试，资格审核合格人员参加考试。资格审核合格的全部考生，需进行笔试测试。

若各岗位遴选名额与该岗位资格复审合格人数的笔试开考比例超过1:3的，按照笔试成绩从高到低1:3的比例进入面试，如进入面试人员最后一名笔试成绩并列，则并列人员同时进入面试。

开考未达到1:3（含）的，不递减或取消遴选（选聘）名额，则该岗位笔试成绩在60分及以上的考生进入面试。

但是具体还是需要看公告哈~