国家电网招聘考什么-电网招聘考什么

电网招聘主要考察应试者的专业知识、技能水平和综合素质，包括但不限于：电力系统分析、继电保护、变电站运行管理、输电线路运行管理、调度自动化、微电网技术等；专业知识考试通常分为笔试和面试两个环节，其中笔试主要考核基础知识和专业能力，面试则更侧重于实际操作能力和综合素养。另外，部份电网企业还会进行体能测试，以确保应聘者具有一定的身体素质。

国家电网招聘考试内容是什么？

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国家电网招聘考试内容：一般包括专业知识测试和综合素质测试，共计180分钟。笔试主要测试毕业生的综合能力、专业知识等内容，其中：综合能力占35%，主要考查中国电力与能源、特高压智能电网基本知识、国网企业文化及战略、核心价值观、言语理解、数理思维、判断推理、资料分析等内容;专业知识占65%，主要考查符合岗位要求的专业理论知识和专业技能知识等内容。

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