中国铁塔考试内容-中国铁塔考试考什么

中国铁塔有限公司是一家由中国电信、中国移动和中国联通共同出资设立的大型通讯基础设施服务公司，其主要职责是建设、运营和保护国家的通讯基础设施。

根据中国铁塔官方网站上的招聘信息，中国铁塔的招聘考试通常包括以下几个部份：

1、 理论知识测试：主要考察应聘者的通讯基础知识、相干法律法规和公司的业务知识等。

2、 技能操作测试：主要考察应聘者的技术操作能力，如装备安装、故障排除等。

3、 面试：主要考察应聘者的职业素养、沟通能力和团队协作能力等。

不同岗位的具体考试内容可能会有所不同，建议您参考具体的职位信息或向招聘单位咨询。

中国铁塔第三方招聘人员需要考试吗

该公司第三方招聘人员需要考试。

中国铁塔第三方招聘人员的考试内容包括：职业能力测试，专业能力测试和职业性格测试。

1、职业能力测试：职业能力测试主要考察应聘者的常识、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等五大模块的知识和技能。

2、专业能力测试：专业能力测试主要考察应聘者在所申请职位的专业领域中的知识和技能，主要包括会计、审计、金融、计算机、通信、法律、综合等七个类别的专业题目，部分会涉及到多选题。

3、职业性格测试：职业性格测试主要考察应聘者的个人素质，包括身体状况、精神状况、谎话测试等方面，旨在从很多方面考察个人素质。

中国铁塔不是事业编。

中国铁塔是经国务院批准，国资委、工信部协调推动，由中国电信、中国移动、中国联通共同出资设立的大型通信基础设施综合服务企业，主要从事通信铁塔等基站配套设施和室内分布系统的建设、维护和运营。在成立之初，定位铁塔公司本身只是三家运营商的资产管理公司，由三家运营商的铁塔机房资产组成。

三家都归国资委领导，在过渡时期，为了国家管理起来相对方便。中国铁塔是由三大运营商共同出资建立的，考试主要有性格测试、铁塔行业知识、行测。笔试一般是会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，考试科目针对招聘岗位的不同也有差异，一般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试。

中国铁塔股份有限公司

2005年7月，当时的中国信息产业部发出通知，要求相关企业本着有效利用、节约资源、技术可行、合理负担的原则，实现电信管道、电信杆路、通信铁塔等电信设施的共用。已建成的电信管道、电信杆路、通信铁塔等电信设施的电信业务经营者应当将空余资源以出租、出售或资源互换等方式，向有需求的其他电信业务经营者开放。

2010年—2013年间，工信部和国资委联合印发了《关于推进电信基础设施共建共享的实施意见》，提出该年度共建共享考核的各项要求和具体考核指标。没完成指标的，则由国资委给以相应的业绩考核扣分处理。

以上内容参考：百度百科—中国铁塔股份有限公司