瑞安事业编考试考什么内容-瑞安事业编考试考什么

浙江省瑞安市事业编制考试一般包括公共基础知识、专业知识和综合能力等科目。具体的考试内容可能会因职位不同而有所差异，建议考生参考当年的招聘公告或向当地人力资源和社会保障局咨询详细信息。

2023浙江温州市瑞安市事业单位面试形式

通过资格复审者入围面试。面试时间、地点等事项另行通知。

中共瑞安市委党校(岗位代码：1301、1302)岗位面试采用试讲形式，满分100分，试讲时限15分钟，准备时间30分钟。主要对考生的专业素养、教学设计能力、掌握教学内容能力、教学组织能力、教学基本素养、仪表仪态等方面进行综合评分。

除1301、1302岗位外，剩余岗位面试均采用结构化面试形式，满分100分，时限15分钟。主要对考生的综合素质及履职能力等方面进行综合考察。

根据面试成绩从高分到低分按招聘计划数1：1的比例确定体检、考察人员(如面试成绩相同，学历学位高者优先;如再相同，则另行加试)。面试满分为100分，合格分为70分，低于70分的不予入围体检、考察。

公示、聘用

体检、考察合格的确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在瑞安市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日，接受社会监督。公示期间反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待核实后再决定是否聘用;公示期满无异议的，按规定程序办理聘用手续。如本人放弃聘用资格或无正当理由逾期不办理聘用手续的，取消其聘用资格。

在职人员，应在办理聘用手续前自行负责与原单位解除聘用关系，办理聘用手续时提交相关解除证明材料，未按规定时限及要求提交相关解除证明材料，取消聘用资格。

事业单位公开招聘的工作人员一律实行聘用制，按招聘单位现有岗位情况予以聘用，并签订《浙江省事业单位聘用合同书》。

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