什么叫编制啊-什么叫编制 有什么用

“编制”是指政府、企事业单位或其他组织根据需要，依照一定的原则和方法，将人力等资源公道配置的一种制度。它是一种管理手段，是控制人员数量、肯定工资待遇、保证工作效力的重要根据。

编制的制定可以实现人力资源的有效利用，避免机构臃肿、人浮于事的现象，提高工作效力。同时，编制也能够作为一种束缚机制，避免过度招聘、过度配备等问题的产生。

编制对国家和社会的发展有侧重要的作用，它可以规范劳动力市场，增进社会稳定和经济延续发展。因此，编制制度在许多国家和地区都得到了广泛的利用和发展。

考编制是干嘛用的

考编制是为了获得保障！考编制就是通过考试获得行政或事业等编制。在一个单位内,有编制的话你的待遇是有保证的,没有编制的话待遇会差一点。

考编指的是工作人员列入事业（行政、教师）编制的单位，其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支外，还有部分事业单位的经费，采取自收自支，差额补贴等办法。编制是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定，财政部门据此拨款。通常分为行政编制、事业编制、银行编制以及公益性岗位。

行政编制是国家机关编制管理部门根据宪法和各级人民政府组织法所确立的组织原则，根据行政部门的结构、职能和工作量下达的工作人员的编制额度。是国家对行政机关的规模实行宏观控制的手段，编制额度具有法律效力，公务员的录用和转任均受其约束。

在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师，一般称作代课老师。

考编制条件：

各地的考编条件不是统一的，每个省份有每个省份的要求。一般包括以下条件：

1、学历要求，一般要求本科及以上学历。部分岗位、部分地区会放宽至大专；

2、专业要求，专业要求一般在职位表里有具体列举，一些地方还会出一个招录专业说明；

3、户籍要求，一般对应届生不会作过多要求，个别地区可能要求本地生源；

4、年龄要求，大多数要求不能超过30周岁，一些省份也接受35周岁、40周岁及以下的考生。

以上是考编制是干嘛用的的全部解答。

福利待遇、晋升、稳定性。

1、福利待遇：非在编人员和编制内人员差距是很大的。以社会保险为例，正式编制人员有“五险一金"，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。而非在编人员虽然也有社会保险，但可能较少有公积金。

2、晋升：一般来说有职位空缺出来的时候，优先考虑的一般都是有编制的人员，非编制的人员，没有晋升的机会，没有评优评先评职称的资格，而且没有编制的人员。

3、稳定性：非在编人员虽然签订了劳务合同，但也是有随时被辞退的风险的。而编内人员，一般只要不犯大错误，基本不可能有被开除的可能。所以编制就是最好的安全保障。

4、编制是指上级核定的该单位正式工作人员人数。通常是指事业、行政、国企等单位人员，学校属于事业编制。