d类试题-d类试卷是什么

D类试卷是一种针对国家公务员录用考试的特殊类型，主要针对特殊岗位和职位。该类试卷主要考察考生的专业知识、综合素质和适应岗位的能力等，因此，与其他类型的公务员考试有所不同。如果你需要了解更具体的信息，建议你查阅相干的资料或向相干部门咨询。

事业单位考试分A，B，C，D类试卷是什么意思？

事业单位考试分A，B，C，D类试卷意思是将考试分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五个类别。

A类职位的公共科目为：《行政职业能力测验》（A）、《申论》两科。《行政职业能力测验》（A），包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析。

B类职位的公共科目为：《行政职业能力测验》（B）一科。《行政职业能力测验》（B）的结构、考试时限与A类相同，但题型、题量、难度等与《行政职业能力测验》（A）有所不同。

扩展资料

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事业单位考试报考综合管理类和行政执法类职位的考生均参加《行政职业能力测验》和《申论》两科考试，其中《行政职业能力测验》试卷分为（一）、（二）两卷，分别用于综合管理类和行政执法类的报考者，并在题型、题量、难度等方面有所不同。

而申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论考试按照省级以上（含副省级）综合管理类、市（地）以下综合管理类和行政执法类职位的不同要求，设置两类试卷。

参考资料来源：百度百科-国家公务员科目

参考资料来源：百度百科-司法考试科目

参考资料来源：百度百科-考试类别

事业单位联考D类主要笔试科目为《职业能力倾向测验（D类）》《综合应用能力（D类）》，《职业能力倾向测验（D类）》考试时限为90分钟，满分为150分。《综合应用能力（D类）》考试时限为120分钟，满分为150分。

《职业能力倾向测验（D类）》主要测查与中小学教师职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，考试题型有常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理、策略选择等部分。

《综合应用能力（D类）》是针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题的能力。《综合应用能力（D类）》分小学教师岗位和中学教师岗位两个子类，分别命制试题。主要测查应试人员的师德与职业认知、教育教学核心能力和教师自主发展能力。试卷主要题型包括辨析题、案例分析题、教育方案设计题等。

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