国企需要考什么-国企要考什么吗

国企的招聘考试通常会考察应聘者的专业知识、综合素质和能力，具体需要考甚么可能会因不同的岗位和公司而有所不同。一般而言，国企的招聘考试可能会包括以下几个方面的内容：

1、 理解力：测试应聘者对基础知识的理解和应用能力。

2、 专业知识：根据应聘岗位的要求，测试应聘者对专业知识的掌握程度。

3、 计算能力：如果应聘的是与数据分析或金融相干的工作，则可能需要进行计算能力的测试。

4、 沟通能力：测试应聘者的人际交往能力和沟通技能。

5. 综合素质：包括语言表达能力、团队协作能力等。

6、 能力测试：如逻辑思惟能力、创新能力等。

具体的考试内容可能会根据公司的需求和岗位的要求有所不同。建议你详细了解招聘信息，明确自己应聘的岗位要求，针对性地准备面试。