职位大类是什么意思-职位大类什么意思

“职位大类”指的是根据工作性质、技能要求等因素，将各种工作岗位进行分类的系统。这些种别通常包括技术类、管理类、销售类、服务类等。每一个大类下还会细分出更多的子类，例如计算机科学可以分为软件开发、数据分析等，人力资源管理可以分为招聘、培训等。

职位大类的作用是帮助求职者了解不同岗位的要求和职责，并据此选择合适自己的职业发展方向。同时，它也是企业用来招聘和组织员工的重要工具，帮助企业更好地管理和分配资源。