为什么要报考三支一扶应该怎么回答-为什么要报考三支一扶

“为何要报考三支一扶”是很多考生在选择公职类考试时常常问到的问题，三支一扶是指大学生志愿者计划、选调生考试、支教、支农和扶贫。下面将从这几个方面进行分析。

1、 个人发展：对应届毕业生来讲，参加三支一扶可以提早熟习社会工作环境，积累工作经验，有助于提升本身综合素质，实现个人职业计划。

2、 国家需要：国家对农村地区的发展非常重视，三支一扶的实行是为了增进城乡调和发展，提高农民生活水平，推动乡村振兴战略的实行。

3、 斟酌因素：考生需要根据自己的实际情况来斟酌是不是报考三支一扶，例如是不是有相应的专业背景，是不是有足够的精力和时间投入到工作中等。

报考三支一扶对个人发展和社会发展都有着积极的意义，考生应当根据本身的实际需求和情况来进行斟酌。

支教三支一扶是否有必要去？

有必要去。

原因如下：

“三支一扶”计划是输送人才、培养人才的平台，也是年轻人放飞梦想的舞台。随着“三支一扶”工作的持续开展，将会有更多胸怀梦想、勇于担当的年轻人奔赴脱贫攻坚战的主战场、扎根服务群众的第一线，在实践中经风雨、见世面、长才干，为全面建成小康社会贡献青春力量。报名参加“三支一扶”计划的人数逐年增多。通过“三支一扶”，越来越多年轻人认识到，基层同样大有可为。

“到基层去，到西部去，到祖国最需要的地方去”。这样的精神气质，这样的责任担当，激励着无数年轻人投身基层，用智慧和汗水去浇灌一片片充满希望的土地。时间为证，这一粒粒播撒到乡间的青春种子，必将生根发芽、茁壮成长，写下一个个动人的奋斗故事。

优惠政策

“三支一扶”大学生服务期满后，进入市场自主择业。各地及有关部门要高度重视和做好服务期满的“三支一扶”大学生就业工作，采取多种形式，开辟多种渠道，积极为其就业创造条件。

一、各级人事、教育、农业、卫生、扶贫等部门，要采取有效措施，充分挖掘就业岗位，制定鼓励政策，积极吸纳服务期满的“三支一扶”大学生进入本系统工作。各级人事部门要为“三支一扶”大学生建立专门的人才库，广泛收集各类用人单位的岗位需求信息，动员各类用人单位接收“三支一扶”大学生，有针对性地提供就业指导和推荐，帮助其落实就业单位。

二、服务期满考核合格的“三支一扶”大学生报考公务员、硕士研究生、事业单位工作人员和自主创业的，享受省委、省政府办公厅《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》（鲁办发[2006]14号）文件规定的优惠政策。

三、服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区就业，凡落实了接收单位的，毕业生就业主管部门负责为其办理相关手续，就业后不再实行见习期。凡进入国有企事业单位的，由接收单位按照所任职务或岗位比照同等条件人员确定其工资福利待遇，其服务年限计算为工龄，在今后评定晋升专业技术职务时，同等条件下优先考虑。

以上内容参考：人民网-“三支一扶”，在基层播撒青春梦想

报考三支一扶这个岗位的原因如下：

1、热爱农村，希望为农村发展做出贡献，我对农村的实际情况和问题有着深刻的了解和关注，希望通过自己的专业知识和实践能力，为农村的经济发展和社会进步做出贡献。

2、对未来的职业发展有清晰规划，我希望通过三支一扶计划，积累实际工作经验，提升自己的综合素质和能力，为未来的职业发展打下坚实的基础。

3、对三支一扶计划有着深刻的认识和认同，我了解到三支一扶计划是国家为推进乡村振兴和城乡融合发展而实施的重要政策，认为这个计划对于促进农村发展、提高农民收入、改善农民生活具有重要意义。

三支一扶招募对象主要为全国普通高校应届毕业生。三支一扶是毕业生基层落实政策，指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。计划的政策依据是国家人事部2006年颁布的第16号文件《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》。

其目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。

2019年3月19日，从人力资源社会保障部了解到，2019年全国将招募2.7万名“三支一扶”人员到基层从事支教、支农（水利）、支医和扶贫等服务。

三支一扶招募基本条件：

1、政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线和方针政策。

2、大学专科以上学历，具有工作岗位所需要的专业知识。

3、具有敬业奉献精神，遵纪守法，作风正派。

4、身体健康。