文职都考什么内容-文职都考什么

文职考试主要触及行政职业能力测验、申论、专业知识和技能等内容。其中，行政职业能力测验一般包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等部份；申论主要是考察应试者的写作能力和解决问题的能力；专业知识和技能则会根据具体的岗位需求而有所不同，例如教师职位可能会考察教育学知识，法律职位可能会考察法学知识等。不同地区的文职考试内容可能会有所差异，请考生在报考前仔细浏览考试公告和说明。

文职考什么

部队文职人员的考试内容是：政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和专业科目。

一、军队文职人员（以下简称文职人员）是非现役的：在军民通用、非直接参与作战、且社会化保障不宜承担的军队编制岗位，从事管理工作和专业技术工作的非现役人员。

二、文职人员的身份属性：在国家层面，文职人员依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务。在军队层面，文职人员是在军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。

三、文职人员的义务和权利：文职人员承担着与现役军官基本相同的义务，享有与现役军官同等工作、学习、参加政治生活、获得政治荣誉和物质鼓励的权利。

四、文职人员的职务关系：与现役军官依隶属关系和所任职务，构成上下级或同级关系，工作需要时可改任现役军官。是军队建设的重要力量。

简单通俗来讲，文职人员三重身份：国家工作人员、军队人员、党的干部。军队文职人员有许多杰出代表。中国科学院院士、计算机软件专家、军事科学院副院长梅宏就是我们军队文职人员队伍中的杰出一员。

军队文职笔试：

公共科目30%：军队文职 公 共科 目范围基本知识和岗位能力 两部 分，总计 100 分 。

★ 基本知识部分 ：主要包括政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队。

★ 岗位能力部分 ：主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。

专业科目30%：13 类 44 个专业

军队文职面试40%：通用能力+ 专业技能