司法雇员什么编制好-司法雇员什么编制

司法雇员是指受雇于法院或其他法律机构从事法律工作的人员。根据不同的国家和地区，司法雇员的编制可能有所不同。

在中国，司法雇员通常由人民法院招聘，属于公务员编制。他们主要负责法庭工作、诉讼服务、法律宣扬等任务。在中国，司法雇员可以分为行政类和专业类两种。

在美国，司法雇员通常是法院系统的一员，但不属于政府官员或公务员。他们需要通过严格的提拔程序才能成为司法雇员，然后在法院中担负各种职务，如书记员、法官助理等。

司法雇员的编制是因地区而异的，具体取决于当地法院系统的组织结构和招聘政策。

司法雇员是什么编制

司法雇员没有编制，但是与普通的临时工不同。

司法雇员是统一招考，招录进检察和法院系统的，协助法官和检察官从事案件办理过程中程序性、事务性辅助工作，待遇和保障比临时工都好。

司法机关通过社会化用工方式使用的聘用人员主要有两种模式：一种是与劳务派遣公司签订合同，由劳务派遣公司按照法院的用工标准招录人员，派遣到法院工作；另一种则是由法院直接作为用工单位，采取公开招聘方式择优聘用，与员工签订劳动合同。

司法雇员的招录条件：

拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法；具有大专以上学历，法律专业优先；年龄18周岁至28周岁；具有正常履行职责的身体条件；符合招录法院需要的其他条件。

检察机关司法雇员主要协助检察官从事案件办理过程中程序性、事务性辅助工作。司法雇员按照社会化招录、专业化培训、规范化聘用、制度化考核、序列化管理、职业化保障的要求，经第三方依法聘用，按照省检察院统一规定和要求，由各级检察院管理使用。