事业编公文考什么内容-事业编公文考什么

事业编制考试主要考察应聘者的综合素质、专业能力和对公共政策的理解和履行能力等。其中，包括但不限于：公文写作与处理能力、公共基础知识、专业知识测试、逻辑思惟与分析能力、问题解决能力等。

公文写作是事业编制考试中的重要部份之一，考察的是考生的文字功底和组织调和能力。具体题型可能包括公文的结构设计、内容撰写、语言表达等。

在专业知识测试方面，会触及到相干岗位的专业知识，例如教师可能会考察教育学、心理学的知识；医生可能会考察医学、药学的知识；等等。

逻辑思惟与分析能力则是考察应聘者是不是具有发现问题、解决问题的能力。具体题型可能包括案例分析、问题解决、决策制定等。

在问题解决能力方面，通常需要考生根据给出的问题，提出自己的解决方案，并进行详细论述。

事业编制考试是一个全面考核的进程，不但考察考生的专业技能，也考察其综合能力。因此，备考时要重视全面发展，提高本身的综合素质和专业能力。