工勤考核都考什么内容-工勤考核都考什么

工勤考核主要考察员工在本职工作中的表现情况，包括但不限于工作效力、工作态度、完成任务的质量等。具体的考核内容会根据不同的岗位和要求有所不同，一般来讲，工勤考核的考核项目可以分为以下几个方面：

1、 工作能力：考察员工的工作能力和专业技能，例如操作装备、维修机器、完成设计任务等。

2、 工作效力：评估员工完成工作任务的速度和质量，和能否按时完成任务。

3、 工作态度：考察员工对待工作的态度，包括是不是积极主动、责任心强、团队合作精神等。

4、 工作质量：评价员工完成工作任务的质量，包括精度、准确性、完全性等。

5. 岗位职责：检查员工是不是实行了自己的岗位职责，是不是依照规定的要求进行工作。

6、 绩效考核：根据员工的工作成绩和表现进行综合评价，以肯定其提升或嘉奖的资历。

7、 安全意识：考核员工的安全意识，是不是遵照安全规章制度，是不是存在安全隐患等。

以上内容是一般情况下工勤考核的主要内容，具体考核内容可能会因岗位和要求的不同而有所差异。