入职时间以什么为准-入职时间什么为准

一般情况下，入职时间是以签署劳动合同的时间为准的。如果是在试用期内，则是以试用期满之日为入职时间。但也有特殊情况，例如有的公司规定是以报到日期或开始工作日期为入职时间。在具体操作中，建议您参考公司的相干政策和合同条款，并与人力资源部门进行沟通确认。