山东教师招聘先考什么科目-山东教师招聘先考什么

山东省的教师招聘考试通常会包括以下几个部份：专业基础知识、教育学与心理学知识、教育法律法规、时事政治和教育教学能力测试等。不同地区的具体考试内容可能会有所不同，建议您参考当地的具体公告或咨询相干部门获得更详细的信息。

先考编还是考教师招聘

一般来讲先考教编制相对于教师招聘考试更好一些。因为教师编制考试属于教师招聘考试的一种，但是通过教师编制考试以后，就会视为在编教师，而通过教师招聘考试的话，不一定就是在编教师，也有可能是非在编教师，也就是临时聘用人员或者合同教师。有编制并可以调动，有相应的职称工资并可以晋升，退休后享受相应的社保和职业年金。

教师编制报考条件：

一般包含学历要求、专业要求、户籍要求、年龄要求及拥有对应的教师资格证书。考试分为笔试考试跟面试，笔试考试内容一般为《教育基础知识》和《公共基础知识》或者《学科专业知识》两部分，面试采取试讲或说课的方式进行；笔试合格的考生才可以参加面试，面试成绩优异并通过审核才能获得就职机会。教师招聘考试内容按地区的要求存在不同。