跨校竞聘是什么意思-跨校竞聘是什么

跨校竞聘是指在一个学校内部进行的提拔考试，以便选择最优秀的学生参加另外一所学校举行的比赛。这类情势的比赛可以帮助学生拓宽视野，增加实践经验，并提高自己的竞争力。

上海教师轮岗制度是什么

法律分析：教师交流轮岗制度中的内容包括：

1、在同一所学校连续任教，达到规定年限的专任教师，在10年内必须有规定的流动记录。

2、交流轮岗可采取 定期交流、跨校竞聘、学区化集团化办学、对口支援、乡村学校支教等多种途径和方式。

3、将学区、集团内1-2年的交流轮岗工作经历作为提任校级干部的重要因素。

4、 针对同学段学区、集团：每年教师交流轮岗人数应达到符合交流条件教师总数的10%-20%；

法律依据：《关于进一步加强上海市中小学教师人事管理制度建设的指导意见》 规定新评特级校长、特级教师、正高级教师不低于20%左右的人员流动到乡村学校或初中强校工程实验学校支教3年；非沪籍生源高校毕业生到乡村学校任教和从事紧缺学科任教的，申请办理落户予以加分等。

难度大。

教师跨校竞聘的难度是很大的，教师在跨校的过程当中，要和外校的老师进行竞争，外校的老师师资力量以及师资水平都无法得到具体的判断，对于老师造成的压力以及竞争方面都会造成影响。

教师岗位的竞争越来越激烈，很多地区在录取教师方面选拔机制非常严格，对于应聘老师来讲，学历就是一个硬性要求很多一篇，老师必须是重点大学毕业，而且还会考核老师的教学能力以及面试水平。