督查人员面试考什么内容-督查人员面试考什么

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1、 知识和技能：督查人员需要具有专业知识和相干技能，包括但不限于法律、审计、财务、行政管理等。他们还需要掌握相干的技术和工具，如数据分析、调查技能、报告撰写等。

2、 经验和能力：督查人员需要有丰富的工作经验和较高的工作能力，能够独立完成任务并解决问题。他们需要有良好的沟通能力和人际交往能力，能够与各种人群有效地交换和合作。

3、 道德素质和职业素养：督查人员需要具有高尚的道德品质和职业素养，严格遵照职业操守，不贪污受贿，不滥用权利，始终保持公正公平的原则。

4、 创新思惟和问题解决能力：督查人员需要具有创新思惟和问题解决能力，能够发现和辨认潜伏的问题，并提出有效的解决方案。

5. 语言表达和文字功底：督查人员需要具有良好的语言表达和文字功底，能够清晰、准确地表达自己的观点和意见，能够编写高质量的报告和文档。

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2013年吉林省长春榆树市委、市人民政府督查室招考工作人员公告

根据工作需要，中共榆树市委榆树市人民政府督查室现公开招考工作人员3名。

一、招考条件

1.全市机关或全额拨款事业单位的在编在岗人员;

2.具有一定的文字综合能力，政治素质好，热爱督查工作;

3.年龄原则上在35周岁以下，男性，身体健康，大学以上学历，二年以上工作经历。

二、招考办法

1.报名方式。可选择单位推荐或个人现场报名。

时间：2013年11月22日—2013年12月6日。

地点：市行政中心办公楼835室(市委市政府督查室文秘科)。

联系人：佟伯玲联系电话：83653709 83808052

(可在榆树信息港上下载《报名表》)

2.资格审查。按规定条件对报名人员进行资格审查，确定参加考试人员。报名时需携带本人身份证和毕业证原件和复印件，及近期小二寸照片2张。考试时间、地点另行通知。

3.考试考核。考试采取笔试和面试两种方式。笔试主要测试考生政策理论水平和文字综合能力等;面试进一步考察考生的基本素质和适应职位要求的能力。考核主要考察考生的现实工作表现。

4.确定人选。根据考试成绩和考核结果，确定人选。试用期半年，试用期满合格后，按程序办理调入手续。

附件： 中共榆树市委榆树市人民政府督查室公开招考工作人员报名表.doc

中共榆树市委榆树市人民政府督查室

2013 年11月22日