银行招聘什么单位负责面试-银行招聘什么单位负责

在银行中，通常由人力资源部门负责招聘工作。但是，在一些大型银行或分行，可能会有专门的招聘团队或招聘机构来负责具体的招聘工作。这些招聘团队或机构可能包括人力资源部、信贷与市场部门、风险管理部等。

银行职员是事业单位编制吗？

银行不属于事业编制，银行编制是行内编制，与任何政府机构或者事业单位等无关。银行招聘不是事业编，银行招聘一般分为两种类型，校园招聘与社会招聘，校招又分为秋招与春招。

各大银行校园招聘的招聘对象为应届毕业生，而社会招聘的招聘对象多为有一定金融业经验的社会人员。银行的员工都是企业编制，没有事业编制。在我国，除了中央银行——中国人民银行是国家机关外(其职工通过国家公务员考试进入，是行政编制公务员)，四大国有商业银行中国、农业、工商、建设都是企业，员工是企业编制，以前政企不分，银行领导有相对应的行政级别，现在随着行政体制改革深化，也都取消了。

公务员：工作成就感更高

从工作成就感来说，公务员的成就感要比银行职员的成就感高。大家都知道，从事一份工作，很多时候是需要成就感和职业荣誉感的。就这方面而言，公务员的成就感更大。银行职员虽然说工资更高，但在工作对象面前，往往也体现不出什么成就感。

银行职员：待遇相对最高，工作压力大

从待遇而言，银行职员的待遇要高于公务员。但所得和付出通常也是成正比例的，如果完不成任务，还要被扣罚奖金。如果工作中出错了，往往也需要承担很大的损失。因此，银行职员收入更多，压力也更大。

银行校招和社招校园招聘负责人、社会招聘负责人负责招聘的。

1、校园招聘负责人：银行的校园招聘主要是针对应届毕业生，由银行人力资源部门的校园招聘负责人负责，该负责人负责制定银行的校园招聘计划、吸引应届毕业生、组织校园宣讲会和招聘面试等工作。

2、社会招聘负责人：银行的社会招聘主要是针对有工作经验的人员，由银行人力资源部门的社会招聘负责人负责，该负责人负责制定银行的社会招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、组织面试等工作。