国企管理笔试考什么内容-国企管理笔试考什么

1. 管理学基本原理与方法：了解企业管理的基本概念、理论和方法，掌握企业战略管理、运营管理、人力资源管理和市场营销等专业知识。

2、 经济学基础知识：理解并掌握宏观经济政策、微观经济运行规律、市场经济理论和产业经济学等相干知识。

3、 法律法规：熟习国家相干的法律法规，包括公司法、劳动法、合同法、税法等内容，能够应用法律手段解决实际问题。

4、 公司治理结构与运作：了解现代企业的组织情势和治理结构，掌握董事会、监事会、经理层的职责与权利，理解并掌握股权鼓励制度。

5. 信息管理：了解企业信息化建设的基础知识、信息技术利用和信息系统的开发、管理与保护等。

6、 金融管理：了解金融市场、金融机构、金融工具和投资策略等内容，能够应用金融知识进行财务分析和决策。

在国有企业管理笔试中，通常会涵盖以上内容所有方面的知识，并且会有部份题目触及到具体的案例分析或操作题。因此，考生需要全面温习，灵活应用所学知识解决问题。

国企笔试一般考什么

国企笔试，不同的企业考的内容是不一样的。一般来说内容包括但不限于：行测（职业能力测试）、申论（写作）、公基（时政）、行业常识和专业知识、企业文化等，部分会有职业性格测试，但仅作为参考，不计分值。

1.行测（职业能力测试）

国企央企的行测考题相比公务员行测，题型种类更少，常见的有言语理解、数学运算、判断推理、资料分析、思维策略等。

2.申论（写作）

申论写作相对简单，通常会考归纳概括、材料作文等，而且大部分单位是不考察的。

3.行业常识/专业知识

有些国企会考察应聘者的行业常识，比如中烟工业/烟草局招聘会考烟草常识、铁路局会考察铁路知识，都是与行业相关的基础内容。

专业知识通常是根据岗位需要设置考题，例如电网笔试分八大类别：电工类、通信类、计算机类、财会类、管理类、金融类、其他工学类以及其他专业。

部分单位会考英语，例如有国际业务的公司或部分需要掌握外语能力的岗位。

4.企业文化

企业文化占分值不高，一般占5-10分，题目比较简单，比如公司500强排名、核心价值观、企业文化、公司品牌等，有些公司不考察。

主要四类：

一类：一般国企笔试都是委托第三方机构的，笔试内容多为行测，不会考察申论，题型都为选择题。

二类：但是近年，很多国企开始研发自己的考试系统，在题型方面，加入了自己公司的企业文化、价值观、企业时政来考察应聘者对公司的了解。比如国家能源、国家电力电网、中国石油、中国石化等等。

三类：也有些国企会考察英语、写作：比如中国邮政有些省份会考英语，中储粮的笔试除了行测还考察和粮食有关的小作文(有点类似申论)，铁路局考察铁路常识等等。

四类：考试内容看省份，每个省份的考试内容都不太一样。比如烟草，除了行测，有些还会考申论、小作文，安徽省烟草笔试还会有专业课。