教师公招考核 怎么考核-教师公招考核考什么

关于“教师公招考核考甚么”这个问题的答案可能因地区和招聘单位的不同而有所差异。一般来讲，教师公招考试通常包括以下几种类型的考试：

1、 笔试：主要包括专业知识、教育理论、教学设计、教学技能等方面的内容。

2、 面试：主要包括语言表达能力、思惟逻辑能力、教学组织与管理能力等方面的内容。

3、 实践操作：部份地区会进行实践操作考核，例如摹拟授课、教育教学案例分析等。

具体的考试内容需要根据您所申请的岗位和报考地区的实际情况来肯定。建议您关注当地的人事考试网或相干部门的通知公告，获得最新的招聘信息和考试要求。

重庆市区县的教师公招考试考什么

教师公招主要考试科目为《教育基础知识》和《教师公招考试职业能力倾向测试》。

教师公招具体的考试内容：

1、《教育基础知识》：教育学、教育心理学、教育政策法规、教师礼仪等。

2、《教师公招考试职业能力倾向测验》：言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断、资料分析等。

考试科目特点：

1、《教育基础知识》根据考试的题型及特点有针对性的把握书本知识，同时补充相关知识，不参加培训很难全面准确掌握考点；

2、《教师公招职业能力倾向测验》针对教师公招考试的题型、难度、规律，有其特殊性，明显区别于公务员《行测》培训，需要接受针对性训练。