铜陵招聘信息最近招聘2020-铜陵有哪些地方招聘

铜陵市是安徽省的一个地级市,具有多个区县。以下是一些可能在铜陵招聘的地方:

1、 铜陵市人力资源和社会保障局:作为政府部门,该机构通常会发布招聘信息。

2、 铜陵市政府网站:该网站上可能会有市政府各部门的招聘信息。

3、 企业官网:一些大型企业和中小企业也会在其官网上发布招聘信息。

4、 招聘网站:如智联招聘、前程无忧等专业的招聘网站也常常会有铜陵地区的招聘信息。

5. 社交媒体平台:如微信、微博、LinkedIn等社交媒体平台上也有各种招聘信息。

以上内容只是可能的一些招聘地点,具体信息还需要根据实际情况进行查询。建议您可以直接访问相干网站或联系相干部门获得最新和最准确的信息。

铜陵市环境监察支队和市环境监测站公开招聘聘用人员公告

铜陵市环境监察支队和市环境监测站公开招聘聘用人员公告

根据《铜陵市机关事业单位人员及聘用人员管理办法(试行)》(铜办〔2009〕15号)精神,为满足市环境监察支队和环境监测站工作需要,决定面向社会公开招聘聘用人员6名,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公平、公开、竞争、择优的原则。

二、招聘计划

市环境监察支队3名、市环境监测站3名。

三、招聘条件

(一)具有较高的政治素质,拥护党的路线、方针和政策;具有较强的事业心、责任心,吃苦耐劳,遵纪守法,品行端正,热爱环保事业。

(二)1982年元月1日以后出生,身体健康。

(三)环境保护及相关专业的全日制大学专科以上学历,本科以上学历者优先。(具体专业附后)

四、报名

1、报名时间:2010年11月11日—17日(上午8∶00-11∶30,下午2∶30-5∶30,体息日除外)。

2、报名地点:铜陵市环保局办公室(铜陵市长江东路601号,咨询电话:2615275)。

3、报名时需提供材料:本人有效身份证、学历、学位证书〔上述材料均带原件、复印件各一份〕。考生须填写《2010年市环保局公开招聘资格审查表》,并提交近期一寸正面免冠照2张。

4、每位报考人员限报一个岗位,报考者须本人到场,如确因特殊情况本人不能到场而由他人代为报名的,在通过资格审查电话通知领取准考证时须由本人领取。在报名、考试、体检、考察、录用等每一个环节,都需要对考生的资格进行再确认,发现问题随时纠正。

5、报名结束后,对符合报考资格条件的考生将电话通知领取准考证。

五、考试

考试分为笔试和面试,分别占总成绩的50%。

1、笔试。内容:环保专业基础理论知识、环保相关法律法规以及分析、判断、解决问题的能力。笔试满分100分。

2、面试。面试人选根据招聘岗位计划数,依笔试成绩从高分到低分按3:1的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。面试满分100分,主要考察应聘人员的综合分析、逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变和解决实际问题的能力等综合素质。

3、对达不到1:1以上(不含1:1)竞争比例的岗位,设立最低控制分数线,即笔试和面试成绩合成后不得低于60分。

4、笔试时间、地点详见准考证,应聘人员凭《准考证》和有效居民身份证到指定地点参加考试。

5、面试时间安排另行通知。

六、体检与考察

按总成绩从高分到低分等额确定参加体检人员(总成绩相等时,选择笔试成绩高者参加体检)。体检内容及标准参照原人事部、卫生部制发的《公务员录用体检通用标准(试行)(国人部发[2005]1号)文件执行。体检合格者由招聘单位组织考察。

因体检、考察不合格出现岗位空缺,按考生综合成绩由高分到低分依次递补(总成绩相等时,以笔试成绩优先)。

七、公示与聘用

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体检和考察工作结束后,确定拟聘用人选,按规定公示5天。公示期满无异议后,按有关规定和程序办理聘用手续。

八、其他有关事项

(一)聘用人员应服从分配,否则取消聘用资格。

(二)新聘用人员实行3个月试用期。试用期满考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用。

(三)聘用人员薪酬按《铜陵市机关事业单位人员及聘用人员管理办法(试行)》(铜办〔2009〕15号)及市环保局有关规定执行。

(四)本公告由铜陵市环保局负责解释。

铜陵市环保局铜陵市人社局

二〇一〇年十一月八日

附:具体专业

专业

环境工程

环境监测

环境科学

生态学

化学

分析化学

生物科学

资源环境与城乡规划管理

大气科学

给水排水工程

水文与水资源工程

化学工程与工艺

生物工程

农业资源与环境

核与辐射

公共卫生

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