贵州特岗都有哪些学校招生-贵州特岗都有哪些学校

“贵州特岗”是贵州省针对农村地区教育问题而实行的一项政策，目的是为农村基层教育提供更多的师资气力。这项政策的实行学校包括：贵州省内的小学、初中和高中等各级各类学校，和一些边远地区的学校。这些学校的地理位置和范围不同，但都符合贵州省对“特岗教师”的提拔要求。具体的名单可以查询相干的政府官方网站或教育部门的通知公告。

贵州特岗教师面试形式一般有那几种？

贵州历年特岗教师招聘分为两个阶段，第一阶段的考试免笔试，只设面试；第二阶段的考试设笔试和面试。笔试由省统一组织。笔试的考务、阅卷、成绩统计，以及面试、体检和录取等工作由市（州）教育局负责组织。

2020年特岗教师考试设为笔试+面试，笔试由省统一出题、统一笔试时间。笔试的考务、阅卷、成绩统计，以及面试、体检和聘用等工作由各市（州）统筹落实。

贵州历年特岗教师主要考察形势为结构化面试、说课、试讲等，每个地区形式又有所不同，具体的面试形式会在面试前各地区进行公布，大家可以根据往年的考试形式去做准备。什么是结构化、说课和试讲呢？

下图是近几年贵州各地区特岗教师面试形式汇总（各市不一），大家可作为参考。

结构化

所谓结构化面试，也就是标准化面试，是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。

虽然结构化面试是通过考官与应考者之间交流来进行的，但从形式到内容，它都突出了标准化和结构化的特点。比如：结构化面试要求面试膝自对报考相同职位的所有应考者应该相同，面试考直的数量至少2人，结构化面试还要求在对拟任职位进行工作分析的基础上编制面试题目。

因此，结构化面试的过程规范，面试结果也相对客观、公平、有效。

说课

说课是让教师以语言为主要表述工具，在备课的基础上，要求考生在特定的时间内，以教育教学理论为指导，面对评要以口头表达的方式系统阐述自己的学设计及其理论依据，说明放什么、怎么教、为什么这么教。然后由评委根据考生所展现的教育理念、教学基本技能等方面统一评分。

试讲

试讲也称为试教，是比正常课时间短、教学容量小的课。要求教学内容集中，教学方法明晰，款学环节系凑，教学结构完整，面对评委和虚拟学生上课。以相应学段教学内容为主，主要考察考生的教师基本素质，教学设计和教学过程。

结构化+说课

例：桐梓县6月2日第一阶段说课，准备时间30分钟，说课8分钟，第二阶段为结构化。

2020年特岗面试要求

面试要求：设岗县以招聘岗位数1：4的比例，分报考学段、学科按笔试综合成绩从高分到低分依次确定面试人员，并及时公布（不足1：4比例的全部进入面试）。每个岗位确定最后1名面试人选时，存在笔试综合成绩相同者，一并纳入面试人选。

面试考核内容以教师思想政治素质、道德品质修养、所报考岗位的学科专业知识、语言表达能力、仪表举止、试讲试教等为主，采用现场打分方式进行。面试总分为100分，面试的具体办法及评分标准由各市（州）拟定。

希望能帮到你。