肇庆事业单位有哪些单位-肇庆事业单位有哪些

肇庆市具有大量的事业单位，包括教育、卫生、文化、科技等领域的机构。其中，例如广东省肇庆学院、广东省第二人民医院、肇庆市博物馆、肇庆市科学技术局等都是重要的事业单位。还有一些政府机关和社区服务机构也在肇庆市提供公共服务。

肇庆事业单位位一般职工的公积金一般是多少？

肇庆事业单位位一般职工的公积金一般是基本工资的24%，其中12%是你的单位给交，剩余12%是你自己交。这里需要说明的是基本工资不带奖金提成啥的，只是基本工资。

肇庆事业单位待遇为4500元/月，加其他福利待遇每年6-7万左右。

1) 市直单位：4500月/元左右；

2) 肇庆市区、高新区、四会6-8万，高要6-7万；

3) 四个山区县德庆>封开>怀集>广宁：大概在2300--2800之间；广宁还是有公积金的，不过是100*2，太少了；广宁的待遇在肇庆最低。

职工住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资总额。缴存基数每年调整一次，各单位在每年1月份到住房公积金管理中心办理基数调整业务。职工住房公积金缴存基数最低不得低于上一年度劳动部门规定的职工月最低工资标准。职工工资总额构成，按国家有关部门及本市规定的工资总额口径计算。

扩展资料

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江门事业单位待遇参考：

1) 4500-5000+元/月，加其他福利待遇每年5-6万左右；

2) 江门市直4k+；

3) 江门市直(蓬江、江海)、鹤山4500每月左右，加上其他一年8万左右；

4) 月工资4917/月，住房公积金共1400/月；到手是指每月扣掉公积金、社保医保和个税之后的收入；其他收入还机关作风奖2000，计生奖1800，及年底多一个月工资；

5) 江门台山某局，工资是4300/月，住房公积金1200/月；

6) 政法系统4900/月，普通市局也就4500不到；到手是指每月扣掉公积金、社保医保和个税之后的收入。

2022广东肇庆市广宁县事业单位考试成绩怎么算

肇庆事业单位位一般职工的公积金一般是基本工资的24%，其中12%是你的单位给交，剩余12%是你自己交。事业单位工资通常按照职位的不同月收入基本在3000元起步，五险一金和社保大概有2000元，还有绩效奖金和各种福利补贴等。工资构成：基本工资+绩效工资+津贴补贴。岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)、工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。工资基本构成下，事业单位专业技术岗的岗位工资从1000余

6000余不等，薪级工资从200余到7000余不等。管理岗的岗位工资从1000余

6000余不等，薪级工资从200余到7000余不等。工勤技能岗的岗位工资从1000余

2000余不等，薪级工资从200余到2000余不等。

绩效工资主要体现在哪？

主要体现工作人员的实绩和贡献。

1、对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。

2、事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

3、绩效工资一般是有12个月的基本工资水平确定。是事业单位的另一个工资构成部分，主要包括基础性绩效和奖励性绩效两部分构成。根据不同的岗位，两部分组成比例不同。普通岗位5:5，医院卫生岗位6:4，教师岗位7:3。

4、事业编待遇标准国家相应的法律条款已经明确，如果出现待遇不符的情况可以先和该单位进行协商情节严重的可直接通过法律诉讼来维护自身的合法权益。

法律依据：《住房公积金管理条例》 第二条 本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。

本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例合成考试总成绩(四舍五入保留小数点后3位)。考试总成绩合格分数线划定为60分。考试总成绩出现相同分数的，按笔试成绩(含加分)、面试主评委评分高低顺序确定招聘人选。

2022广东肇庆市广宁县事业单位考试采用笔试加面试方式进行。笔试考试根据招考岗位不同类别设置笔试内容，分为教育类、卫生类、综合类。教育类：为教育类专业技术岗位，考试内容为教育综合知识；卫生类：为卫生类专业技术岗位，考试内容为医学综合知识；综合类：为管理岗位、非教育、卫生类的专业技术岗位、工勤技能岗位，考试内容为综合知识。

面试由县人力资源和社会保障局根据《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》组织实施。面试采取结构化面试、技能测试等方式进行。具体面试时间、地点等事项另行通知。

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