岗位如何检索工作内容-岗位如何检索
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2023国考报名指导:“小白”如何筛选出适合自己的岗位?
2023国考招录人数37100人,17655个岗位,因此选岗真是一个大工程,俗话说:考得好不如报的好,选岗是参加2023国考的重中之重,千万不要图省事随便报考,最后追悔莫及。很多同学对于怎样选岗位还不是很清楚,今天我们就带大家来看一下,“小白”如何筛选适合自己的岗位
一、结合自身条件,筛选出自己能报考的岗位第一步:熟悉职位表,职位表共有四个表单:中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构(省级及以下)、参照公务员法管理事业单位,其中岗位数量最多的为中央国家行政机关直属机构(省级及以下)。这四个表单的首行的招录要求设置是统一的:招录人数之前是招录单位的基本情况,包括了部门的名称、用人司局、机构属性、职位分布、职位简介;招考人数之后主要是对考生的要求,包括专业、学历、政治面貌,等关键属性。我们可以重点关注,学历,学位,专业等硬性要求,不符合要求的可以直接不看。
第二步:根据自身实际情况,进行岗位初筛。首先,我们可以进行工作地区的筛选,工作地点是选择职位很重要的一个因素,可根据自己的实际情况选择地区。当然,如果对工作地点无所谓,这一步就可以跳过。然后,我们可以筛选学历,比如本科,这里注意一下,本科及以上都是包含本科的。筛选学位:如果没有学位的话,这一栏就输入无要求即可。接下了,我们可以筛选基层工作经历,如果你是以社会人员的身份报名的话,基层工作经历也是一个优势。如果有五年的工作经验的话,就可以筛选五年工作经验的职位,进一步缩小报考人员的范围,提高自己的竞争力,如果没有合适的再往下调整工作年限要求。紧接着,我们可以筛选政治面貌,如果不是党员的话,就选不限,是党员的话这一步可以直接跳过,但是如果想选报考人数少一些的岗位就筛选党员。然后,就进入大家最头疼的部分了,专业筛选。我们建议大家先去找一下“专业目录”,国考的岗位一般参照教育部的目录,税务系统会有专门的目录。查看目录就可以找到专业的门类,专业类,名称分别是什么。这里一定要注意,不要只搜索“专业名称”,还要搜索专业大类、门类,否则会错过很多可以报的岗位。最后,需要注意岗位的其他限制条件,比如证书、外语要求、是否应届生、性别、工作要求等。
二、权衡利弊,确定最终选择的岗位在我们筛选出自己能报的岗位后,再权衡利弊,看看具体报考哪个岗位。第一,明确自己的工作意向,从自身兴趣出发,选择与自己工作意向符合度最大的岗位。无论是什么岗位,首先都应该符合自己的兴趣爱好以及职业发展规划。第二,了解往年的报考信息。查询往年报考信息,了解该岗位的相关信息,如报考人数,参加面试的最低分数线和职位的工作地点等信息,报考是尽量避开那些限制条件少的热门岗位。第三,关注冷热门岗位。热门岗位有政治前途,福利待遇好、当然竞争也就大。冷门岗位工作轻松,上升渠道窄,福利待遇一般,竞争小,可以根据自身需求进行选择。第四,地域选择。地域需结合自身的理想和生活实际选择,有的人喜欢离家近,生活安逸,压力小,一次上岸有把握的;有的人喜欢有前途,生活精彩,不惧挑战,考不上还可以再战。总而言之,适合自己的才是最好的。
三、充分参考报考数据,选择中间时段报考很多考生会选择在报名入口开通的第五天或者第六天报考。一方面,选中间时间段报考可以充分参考前面的报考情况,做出有利选择;另一方面,如在中间时段报考,万一资格审查未能通过,还能有充足的时间更换岗位,重新填报。
通过上述介绍,我们相信大家应该对国考如何报考有了一定的了解,在此,我们祝愿大家都可以选到自己合适的岗位,最终取得满意的成绩,圆梦2023。
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如何在Excel表中筛选出合适的职位?
一、找出自己可以报考的职位
第一步,学会使用电子表格的筛选方法。
20839个工作岗位如果逐一阅读势必会浪费大量的时间。那我们的建议是一看专业,二看学历学位,三看招考人数,这样可以大量剔除自己不能报考的职位。通过用电子表格的筛选项按以上的“三看”最后在选好报名时间即不早报名也不晚报名的原则才会给自己选出比较好的岗位,为自己的报考赢得先机。考生也可直接登录2013年国家公务员考试职位查询系统条件检索。
第二步,读懂招考简章的首行。部门名称、用人司局、机构性质、机构层级、职位属性、职位名称、职位简介、职位代码、考试类别、招考人数、专业、学历、学位、政治面貌、基层工作最低年限、‘三支一扶’大学生、西部志愿者、大学生村官、特岗计划教师、无限制、是否组织专业考试、面试人选与计划录用人数的确定比例、其他条件和备注。此类信息中已经明确给广大考生提出了报考的方向。以职位属性为例说明,阅读后可以看到中央党群、行政机关以普通职位为主而中央国家行政机关直属机构和派出机构则体现出“招考简章”中的明确要求凸显出“西部地区和边远艰苦地区职位”以来体现鼓励大学生到基层服务的理念并且在对应的其他条件中也明确提及的是限应届生和在备注中限男性等信息。而且通过观察可以发现今年扩大了对“往届”人才选拔的范围即通过简章中明确提及的进入面试范围人员比例分别是1:3;1:4;1:5等不同比例。而在中央党群机关、行政机关的招考人员比例中大部分为1:5。相对而言在其他两部分的招考中则多以1:3的面试比例为主。所以我们要说的是对招考简章首行信息阅读和理解尤为重要。因为,这些看似“无关紧要”的信息都是给考生提供包括方向的最基础的依据。
黑龙江省2020国家公务员考试职位表
第三步,用党性给自己定位。中央党群机关、国家行政机关中绝大多数岗位都是明确要求党员而中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员法管理事业单位中占比重最大的两块确有大部分比重对于党员无限制。这正是为了体现的是基层工作岗位向无党派人士进行倾斜,保证民主权利的执政理念。
在excel表格中中筛选出适合自己的公务员岗位,可参考以下筛选步骤:
注:以新闻专业、不受户籍限制、不要求工作经验为筛选需求为例。
1、打开excel表格,选择表格中的项目栏,点击数据功能区的自动筛选。
2、根据无经验工作要求,筛选掉需要工作经验的职位:把需要2年基层工作经验要求的,取消“是”选项的√。
3、根据无户籍要求,对其他要求进行筛选,由于不同户籍要求校对,所以需要文本筛选,使用不包含文本进行筛选。
4、将筛选方式设置为,不包含“户籍”。
注:这样就可以筛选出掉有户籍要求的职位了。
5、根据专业进行筛选:点击图标,对专业进行文本筛选。
6、将文本筛选设置为:包含“新闻”,点击确定。
7、完成检索。筛选结果如下:
注:如果需要有其他限制,也可以在对应的选项中进行筛选设置。
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