员工报销如何计提会计分录-员工报销如何计提

员工报销是指公司根据员工在出差、旅行或购买办公用品等方面的花费，给予报销的一种制度。以下是关于员工报销如何计提的详细回答：

1、 搜集费用凭证：员工需要搜集与报销相干的发票、收据或其他相干证明材料。

2、 准备报销申请：员工需要填写详细的报销申请表，包括出差的目的、行程安排、消费明细等信息。

3、 提交报销申请：员工将报销申请提交给财务部门进行审批。在提交之前，员工需要确保所有的费用都是公道的，并且符合公司的报销政策。

4、 审批报销申请：财务部门会对报销申请进行审核，确认其公道性并决定是不是予以报销。

5. 记账处理：如果报销申请被批准，财务部门会将相应的费用记入公司的账目中。

6、 付款处理：如果是现金报销，财务部门会在收到报销申请落后行付款。如果是发票报销，财务部门会在收到发票落后行付款。

以上内容就是员工报销如何计提的具体步骤，每步都需要员工和财务部门的共同努力来完成。