教师奖惩类如何填写工作单位-教师奖惩类如何填写

在填写教师赏罚类时，需要详细记录教师的受奖情况、奖项名称、授与机构、授奖日期等内容。同时，还需要注明教师所受的惩罚，包括惩罚类型、处罚理由和履行时间等信息。还可以附上相干的证明材料或附件，以便更全面地记录和审查教师的工作表现。

教师初聘专业技术职务呈报表中有一项“主要工作成绩、及奖惩情况”应填什么？

教学情况及获奖情况填写上即可。

一、填表范围

跨越式、打破常规，在年度教师和专业技术岗位上新招上级岗位和同级岗位。人员调任其他岗位需填写聘任审批表。

二、填表种类

1、教师系列需填写《高等学校教师资格申请表》；

2、专业技术人员需填写《高校专业技术岗位聘任批准表》。

填表说明

1、填表时一定要用碳笔或蓝黑笔，不要用纯蓝笔或圆珠笔。

2、“我的总结”应包括上任以来完成的主要教研工作，重点是

2001年以来的工作情况；《基层单位考核意见》由各基层单位负责人（考核意向）填写。见应与同志的教学、科研等工作条件一致）并签字；在第10页之后，学院或学校将填写。

3、其他说明详见聘任审批表中的填表说明。

具体要求

1、因《就业批复表》需存入个人档案，将作为日后工资津贴、奖惩的重要依据，因此，请各单位给予足够的重视，认真做好这项工作。

2、请提前将此表提交至医院办公室。