如何面试医疗业务骨干人员-如何面试医疗业务骨干

1.要充分了解医疗业务骨干需要具有的技能和经验。

2.在面试中，你需要强调自己的专业知识、沟通能力和团队合作精神。准备一些实例来证明你的能力，并且展现出你对这个职位的热忱和动力。

如何对骨干人员，进行面试？

2021-5-24

背景

团队需要有能力的人员。而在没有入职前，如何判断对方是否具有能力呢？

资料审查、HR模型测评，这些当然，都是好方法。

你是团队负责人，最终的决策要靠你来完成。由此，资料审查、HR模型测评，都只是你的信息输入。你要有科学的决策过程，来帮助你，做出一个成功概率相对比较高的判断。

而其中，一个必不可少的环节，就是你要亲自面试，确认信息的可信度。

比如，对方简历说，TA的优势是具有非常强的项目管理能力，能有序地推进项目的开展。

那么，你在面试的过程中，通过面试，进行现场确认。

如何确认呢？有一个好用的方法，叫STAR模型。

按照S-T-A-R的顺序，一路探询下去。注意，我的用词是探询，不是追问。探询，是带有欣赏和好奇；追问，是带有怀疑和求证。“我很想知道，在当时情况下，具体有哪些挑战？”探询的问题抛出后，你就静静地等待，等待对方开始思考、描述。而你，聆听、记录（有疑问做出记号），点头回应、澄清，再提出疑问......轻松而愉快地，让对方慢慢打开自己！

至于什么是STAR模型，请看清单！

清单

急救骨干面试自我介绍

找工作脸皮一定要厚

请做一下自我介绍

回答思路：基本信息+(个人优势+相关经历)+求职动机

参考话术：

面试官，我是xx，毕业于xx大学xx专业，很高兴能有这次面试机会，今天我应聘的岗位是xx。

我有x年xx经验，擅长xx。在上家公司，负责过xx工作(介绍与应聘岗位相关工作内容)。参与过xx项目，取得了xx的成果，相信能够很快上手新工作。

由于xx原因从前司离职，之前对公司岗位做了相关了解，觉得和自己的技能经验非常匹配，也很符合自己的发展规划。希望能有机会加入贵公司(表达对公司的认同)!

为什么选择我们公司

回答思路：认同+表明意愿+自身优势+个人发展规划

第一、您公司所处的行业是我十分看好的，因为XX(公司业务所在的行业)是未来的发展趋势。同时XXX(用一句话总结这个行业是在上升期)，我觉得有很大的机遇；

第二、您公司的业务是我非常看好的，因为XXX(公司的具体业务)虽然已经发展了一段时间，但是对比一线城市/领头企业/国外仍然是有差距的说明有很大的上升空间；

第三、XXX岗位(你应聘的岗位)也是我希望能够深入发展的方向。结合以上我非常希望能够跟公司一起成长一起发展。所以希望能够有机会加入贵公司。

你3-5年的职业规划是什么

回答思路：自身优势+专业+岗位JD+岗位上深

第一阶段：我个人有很强烈的意愿在这个行业深耕发展，非常看好公司发展前景。从目前来看，我进入公司后能够快速融入团队，未来的一年，我会专注于提升工作效率，深入了解业务需求，熟悉掌握岗位的各项技能。并在此基础上，加强与其他团队的协作，提升专项工作的业绩。

第二阶段：未来三年，我希望跟随公司发展，在自己的业务能力和管理水平上再上一个台阶，成为业务骨干，帮助新人快速成长，为团队赋能。第三阶段：在三至五年甚至更长远的阶段，我想能够独立负责一些项目，拓展出更多资源，另外我也会根据公司和团队的发展，不断进修，争取一专多能。

你能接受加班吗

回答思路：理解加班+表明态度+借机反问

首先我能够理解，任何职位在项目紧急情况下都是有一定程度的加班，必要的加班我能接受。

其次，我不太能接受那种无意义且没有目的性加班，我更希望将时间花在学习知识、提升自身等更有意义的事情上(表明态度，拒绝无效加班)。

我会努力提高自身工作效率，尽量保证在工作时间内将任务完成，不拖团队后腿(再次表明态度，提倡高效工作，不团队拖后腿)。如果需要长期加班，我会反思是否是因为自身工作效率的问题，积极提升个人能力，优化工作方法及流程，减少无效加班(分析问题、解决问题)。

顺便我想问一下，这个岗位的加班频率是怎么样的一般是什么原因造成的团队中其他同事的加班情况如何我好为此提前做些准备(了解真实情况)。

你还有什么要问的

回答思路：根据自身实际情况提问2-3个

岗位相关：

请问我所应聘的岗位目前有多少人这个岗位是如何分工的

如果我有幸入职，主要负责哪些方面的工作利益相关：

公司的晋升制度是怎么样的公司的薪资结构是怎么样的公司是否有相关的培训机制试用期的考核标准是什么

您认为这个岗位在公司的内部发展如何闲聊式：

您觉得我与岗位匹配度怎么样刚才面试下来，您觉得我有哪些地方不足如果有幸加入贵公司，什么需要我提前准备的吗能简单介绍一下公司的氛围吗

建议：

1、自我基本情况介绍（姓字名谁、哪里人、年龄、做过什么工作）；

2、描述自己专业、特长（如果专业对口，详细说都学习过什么，然后在哪些方面有什么经验）；

3、如果专业不对口，就介绍有哪些急救经验，参加过什么大型活动（抗震救灾、野外求生等）；

4、2、3都没有，介绍自己是否受过专业培训，基础知识是否扎实，是否善于团队合作，并且通过介绍自己经历的案例让面试者相信你有不怕苦不怕累以及具有奉献精神、具备冷静面对突发状况和处理紧急情况的能力；

5、在陈述过程中，不紧张，不着急，语气舒缓、有条理的进行介绍，谋事在人，成事在天，做好最充足准备，剩下就等结果吧！

祝你好运！