南昌公办老师如何招聘的啊-南昌公办老师如何招聘的

对“南昌公办老师如何招聘”的问题，一般来讲，南昌市的公办学校教师招聘流程以下：

1、 报名：应聘者需登录南昌市教育局网站，查看招聘信息并进行网上报名。

2、 笔试：通过报名审核的应聘者需要参加笔试。笔试内容通常包括教育学、心理学、学科知识和教学技能等方面的知识。

3、 面试：根据笔试成绩，招聘单位会通知部份合格考生进行面试。面试一般包括结构化面试和说课等情势。

4、 体检：面试通过的考生将进入体检环节。体检项目主要包括内科、外科、眼科、耳鼻喉科等。

5. 录用：体检合格后，招聘单位将肯定录用名单，并向应聘者发出正式录取通知书。

需要注意的是，具体的招聘流程可能会因招聘单位的不同而有所差异，建议应聘者在申请前详细了解招聘公告中的相干信息。

2022江西南昌工程学院招聘思政课教师考核方式

思政课教师岗位考核方式为笔试+试讲，笔试和试讲均为百分制，各占考核总成绩的50%。笔试考核内容为岗位相关专业知识。根据笔试成绩由高分到低分按照岗位招聘人数1：3的比例确定进入试讲人员名单（末位成绩相同时一并进入试讲）。

试讲合格分数线为70分，低于试讲合格线的不予聘用。根据考核总成绩从高分到低分（总成绩相同时，按试讲成绩从高分到低分的顺序确定）按照岗位招聘人数1：1的比例确定入围体检人员。笔试、试讲、面试等考核时间、地点及各环节成绩将在学校人事处网站上公布。

现场确认不符合条件的，取消面试资格。对取消或放弃面试资格产生的人员空缺，从本岗位未入围面试人员中按笔试成绩从高分到低分顺序递补（末位成绩相同时，则一并进入）参加现场确认。资格审查工作贯穿考试、招聘全过程。对弄虚作假的，一经查实取消考试、聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。

南昌教师招聘的报考条件是什么？

江西省教师招聘面试内容要根据当地教育局发布的面试公告来进行准备。。。

南昌市经济开发区教师招聘面试形式为：说课。

南昌市经济开发区教师招聘面试内容要根据各科专业来看哦，每科出4个课题，可提前准备好说课稿进行面试。

中小学教师岗位的面试方式为说课及回答相关教育教学问题，满分为100分，面试时限为20分钟；说课时可带有关材料。

幼儿园教师岗位的面试方式为无生上课（片段）及技能技巧展示（简笔画、唱歌、舞蹈三项自选一项现场展示），满分为100分、时限为20分钟，其中无生上课（片段）分值为70分、时限为15分钟；技能技巧展示分值为30分、时限为5分钟。上课时可带有关材料，技能技巧展示所需乐曲、播放器、道具等需自备。

面试加油！

南昌教师招聘的报考条件是什么？教师招聘报名条件依据不同教师招聘要求而有所不同，报考条件以招聘公告中的报考条件或要求为准！

可参考教师招聘报考基本条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）岗位所需的学历条件；

（五）岗位所需的专业或技能条件；

（六）适应岗位要求的身体条件；

（七）岗位所需的其他条件。